Description du poste : Vous serez rattaché(e) au département Performance, Contrats et Réglementaire Paiement et aurez comme missions : Contrats : - Partie prenante à la négociation des contrats avec les fournisseurs ou prestataires de services paiements, et participation à la résolution des litiges, en veillant à la protection des intérêts métiers paiement de notre client - Interlocuteur privilégié des Achats ou départements juridiques pour la rédaction de contrats paiements et pour la rédaction des clauses RGPD, en lien avec la DPO - Suivi contractuel, et notamment participation à l'organisation de tous les comités ou instances contractuelles avec les prestataires, en lien avec les acteurs du suivi opérationnel des paiements (suivi des SLA notamment), - Point de contact central pour la réalisation et l'actualisation des diligences KYC requises par les différents contrats paiement Réglementaire Les activités réglementaires paiement sont à la fois liées aux évolutions des instances françaises ou européennes mais aussi très fortement impactées par les règles imposées par les réseaux carte entre autres. La responsabilité réglementaire implique les activités suivantes : - Maîtriser tous les aspects de la réglementation en vigueur et à venir sur la monétique, les nouveaux moyens de paiement, les virements/prélèvements SEPA ou tout mode de paiement dématérialisé - Accompagner la DS2P et les Activités dans la compréhension des enjeux des différentes réglementations (nécessité de faire, souplesse à ne faire mais en analysant les risques encourus, ...) et des nouvelles solutions de paiements existantes sur le marché, suivre les évolutions réglementaires ayant un impact potentiel pour notre client. - S'assurer que dans chaque projet toute solution de paiement est conforme à la réglementation - Être amené à représenter la DS2P dans des instances de place ciblées afin de faire valoir les exigences et contraintes de nos Activités Voyageurs et défendre les intérêts de notre Groupe. Reporter et documenter les comptes-rendus des réunions et des décisions, analyser les éventuels impacts sur l'écosystème Paiement de notre client en s'appuyant sur les expertises des autres départements. - Être l'interlocuteur privilégié de nos partenaires (LBP, Amex, Prestataires d'acceptation technique / de services de paiement, ...) sur le volet Réglementaire DATES : Dès à présent, jusqu'en Juin 2025 HORAIRES : Du lundi au vendredi, base 35 Heures / semaine Description du profil : Formation : master 2 droit des affaires (bac +5) Compétences:***savoir rédiger des études prospectives sur des éléments de veille réglementaire, maîtrise des outils bureautiques et digitaux (teams, sharepoint...) Rémunération Et Avantages : · Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S