POSTE : Conseiller d'Études Actuarielles H/F DESCRIPTION : AXA Santé & Collectives est leader du marché des assurances collectives, avec 7 Md€ de chiffre d'affaires en assurance de personnes, en offrant une gamme complète de solutions aux entreprises clientes et aux partenaires dans le domaine de la protection sociale complémentaire (prévoyance, dépendance, santé, retraite, épargne salariale, emprunteur, réassurance) en France et à l'International. Au sein d'AXA Santé & Collectives, la Direction Technique Notoriété Innovation et Transformation (DTNIT) est en charge du suivi permanent des engagements des assurances collectives. Ses missions ont pour but de mesurer, analyser et prévoir la rentabilité et les risques de l'activité des assurances collectives. Plus précisément, l'équipe « Prévoyance Retraite et Modèles » (6 personnes) exerce les missions suivantes : - Définir les normes (souscription, tarification et provisionnement) et standards techniques, pour les Collectives sur les lignes d'activité prévoyance, dépendance et retraite ; - Définir la gouvernance, avec les cadres et limites de souscription, en lien avec la Direction de la Gestion des Risques France ; - Assurer la mise en oeuvre des normes techniques et des contrôles techniques de premier niveau associés ainsi que le processus d'approbation des produits et de contrôle de la rentabilité en lien avec la Direction de la Gestion des Risques France ; - Réaliser des études actuarielles de suivi de risques et tarifaires (surveillance de la sinistralité du portefeuille, suivi des dérives) ; - Piloter et maintenir les outils de souscription prévoyance ; - Appréhender les impacts innovations produits et les impacts opérationnels des changements réglementaires en lien avec la Direction Juridique et la Direction des Affaires Publiques et de la Conformité ; - Développer les modèles de projections permettant le calcul des indicateurs de rentabilité et de produire les études détaillées de rentabilité (notamment pour les dossiers présentés en Comité de Gestion des Risques) ; - De concevoir et organiser les formations techniques et règlementaires destinées à l'ensemble des collaborateurs de l'inspection et de la souscription d'ASC. Au sein de cette équipe, vous serez en charge de : - Définir et assurer la mise en oeuvre des normes (souscription, tarification) et standards techniques pour les Collectives sur la prévoyance ; - Réaliser des études actuarielles de suivi de risques et tarifaires en prévoyance et dépendance en exploitant de grands volumes de données (surveillance de la sinistralité du portefeuille, suivi des dérives, des impacts tarifaires des évolutions réglementaires) ; - Assurer le processus d'approbation des produits prévoyance Collective ; - Permettre au Comité de Direction d'AXA Santé & Collectives ainsi qu'au Comité de Gestion des Risques et au Groupe AXA de prendre des décisions à travers de KPI et d'une analyse complète des risques sur des dossiers sur-mesure ; - Etre le support technique tarifaire des marchés notamment sur de nouveaux territoires ; - Développer, diffuser et maintenir des BI d'analyse des risques. Pour mener ces missions à bien, vous collaborerez avec différentes équipes internes : Contrôle interne, audit, Risk Management France, gestion, marchés, marketing, souscription, juridique, la Direction Actuariat Assurance de personnes, etc. Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple : - D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ; - D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ; - D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ; - De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ; - Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelleOn