Description du poste : Préparer le chantier - Prendre connaissance du chantier (réunion d'enclenchement, documents contractuels, dossier technique d'exécution, visite du site, consignes QSE...). - Repérer les limites de prestations. Piloter le chantier - Transmettre les consignes et objectifs au personnel intervenant (organisation, délais de réalisation, utilisation du matériel). - Organiser l'approvisionnement en matériel dont EPI, EPC, fourniture, matériaux, les emplacements d'engins et les zones de stockage. - Ordonnancer l'activité et planifier les ressources, affecter le personnel sur les tâches. Manager les équipes - Accueillir les nouveaux arrivants (salariés, intérimaires). - Manager une équipe (diriger, déléguer, contrôler, recadrer, féliciter, motiver). Description du profil : Compétences techniques : Maîtrise des techniques de construction et des matériaux, connaissance des normes et réglementations Capacité d'adaptation : Flexibilité pour gérer les imprévus et ajuster les plans en fonction des circonstances. Gestion de projet : Capacité à planifier, organiser et suivre les différentes étapes d'un chantier.