Superviseur Sécurité (H/F) 44 - Nantes
Offre n° 8406679
Superviseur Sécurité (H/F)
44 - Nantes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 février 2026
Notre client cherche un Superviseur Sécurité H/F Contexte du projet : Environnement industriel en exploitation (usine de GNL), en tant qu'EPCM (Direction de travaux). Responsabilités : - Supervision directe des entreprises sous-traitantes, en reportant au Responsable Sécurité du projet. - Gestion et support opérationnel sur les projets. - Gestion documentaire du personnel du projet. - Consolidation des données statistiques en matière de Santé et Sécurité au Travail. - Participation à des réunions avec les clients et les sous-traitants du projet. - Respecter les exigences du Système de Gestion de la Sécurité et de la Santé au Travail (SGSST) ainsi que la législation en vigueur. - Dispenser la formation d'accueil aux nouveaux employés. - Réaliser des communications internes sur la Sécurité et la Santé. - Effectuer des inspections et des vérifications des ressources internes. - Coordonner les activités avec les entreprises externes intervenantes. - Réaliser des visites de contrôle. - Participer à l'investigation des accidents, aux plans d'action et à leur suivi. Formation : - Diplôme universitaire d'ingénieur avec spécialisation en Sécurité et Santé au Travail. Expérience : - Minimum 3 ans sur des postes similaires, de préférence en environnements industriels, construction ou projets de grande envergure. - Expérience en implémentation et suivi de systèmes de gestion SST (ISO 45001). Compétences : - Connaissance actualisée de la réglementation en Prévention des Risques Professionnels et en droit du travail. - Capacité d'analyse et de rédaction de rapports. - Compétences en communication et en leadership. - Organisation et gestion de multiples tâches. - Proactivité et orientation vers l'amélioration continue. Autres exigences : - Maîtrise avancée des outils bureautiques (Excel, PowerPoint). - Français, anglais et espagnol. Compétences : - Connaissance actualisée de la réglementation en Prévention des Risques Professionnels et en droit du travail. - Capacité d'analyse et de rédaction de rapports. - Compétences en communication et en leadership. - Organisation et gestion de multiples tâches. - Proactivité et orientation vers l'amélioration continue. Autres exigences : - Maîtrise avancée des outils bureautiques (Excel, PowerPoint). - Français, anglais et espagnol.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 70000.0 Euros à 80000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
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