Mission: Assurer la maintenance permanente du fonctionnement des installations et des locaux. Activités principales : * Réaliser les installations et effectuer l'entretien et la maintenance des équipements, * Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité * S'assurer de l'état de fonctionnement des équipements, * Réparer les pannes et/ou établir un diagnostic en vue d'une prise de décision, * Assurer le nettoyage de son chantier, * Transmettre les éléments de facturation d'intervention après dégradation, * Gérer le stock de pièces détachées et transmettre les bons de livraison et les factures, * Conseiller sur le choix du matériel des équipements à utiliser et sur le dispositif d'économie d'énergie, * Conseiller les utilisateurs, * Participer aux opérations de manutentions diverses et ponctuelles (purge de chauffage, fuites à détecter sur plomberie diverses.) * Participer à l'entretien du parc automobile du site en réalisant des opérations de convoyage et de maintenance simple Conditions particulières : Nature du contrat : CDD du 02/02/2026 jusqu'au 31/08/2026 Déplacements sur l'ensemble des structures d'hébergement de restauration rattachées au site de Cergy Permis B indispensable Compétences attendues : * Connaissance des nouvelles techniques et des nouveaux matériaux, * Connaissance des principes de circulation des fluides et du dispositif d'économie d'énergie, * Connaissance de la technologie des équipements, * Maîtrise des gestes techniques, * Connaissance des règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur. Formations : * Habilitation électrique, * Economie d'énergie, * Formation technique générale, * Gestuelle et ergonomie, * Hygiène, santé et de sécurité au travail. Pourquoi candidater au Crous de Versailles ? Des avantages sociaux : * Le remboursement d'une partie des frais de transport,* Une contribution à la mutuelle,* Des prestations d'action sociale sous conditions, La conciliation de la vie personnelle et professionnelle : * Des droits à congés : 50 jours/an sur la base d'un cycle universitaire complet (1593 heures),* Télétravail possible sous conditions pour les fonctions administratives,* Compte épargne-temps (CET). Une carrière dynamique : * Un accompagnement personnalisé pour évoluer dans sa carrière : entretiens carrière, préparation concours, mobilité,* Une formation continue riche et accessible.