Dans le cadre d'un remplacement maladie au moins jusqu'au 10 août, rejoignez notre établissement de santé en tant qu'infirmier H/F où vous participerez activement aux soins et au bien-être de nos patients. Dans ce rôle essentiel, vous réaliserez les soins infirmiers dans le cadre d'une prise en charge globale en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale.  Vos principales missions incluent :  - Assurer les soins techniques infirmiers tels que les pansements, injections, prises de sang, surveillance des patients sous perfusion ou oxygénothérapie. - Participer aux actions de prévention, d'éducation et à la promotion de la santé auprès des patients. - Contribuer à la continuité des soins par une communication efficace avec l'ensemble de l'équipe soignante à travers la mise à jour et le suivi du dossier patient informatisé. - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et sécurité ainsi qu'aux bonnes pratiques professionnelles pour garantir un environnement sécuritaire. - Coopérer avec des médecins lors de consultations pour évaluer l'état clinique du patient et adapter le plan de soin. - Accueillir, encadrer et former les étudiants infirmiers ou stagiaires présents dans le service. - Prendre part aux réunions interdisciplinaires afin d'assurer une prise en charge optimale du patient Pour exceller dans ce poste, voici les compétences requises : - Diplôme d'État Infirmier obligatoire - Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Bonnes compétences organisationnelles afin de gérer plusieurs priorités simultanément - Excellentes aptitudes relationnelles et empathie envers les patients - Maîtrise des outils informatiques liés aux dossiers médicaux électroniques - Sens aigu de l'observation pour détecter rapidement tout changement dans l'état clinique du patient - Rigueur dans l'application des procédures médicales et protocole sanitaire - Aisance dans la communication orale et écrite Equipe de 4 infirmières dont l'IDEC pour 59 résidents Matériéls innovants (rail transfert, chaise de relevage RAIZER, plaid sensoriel, espace snoezelen, espace balnéothérapie) Avantages sociaux : - Mutuelle - Aides financières (avance sur salaire, prêt à caractère social) accordées sous conditions - Assurance : notre contrat de prévoyance vous aide à faire face à d'éventuelles difficultés liées aux aléas de la vie (maladie, accident, décès, invalidité...) - Repas à tarifs préférentiels pour l'ensemble du personnel - Action Logement : sous conditions, aides pour la location ou l'achat d'un logement, faire des travaux, ou déménager - 9 jours autorisés pour enfants malades dont 3 rémunérés - Les oeuvres sociales du Comité Social et Economique : - Noël : colis gourmand et bon cadeau pour les enfants de moins de 16 ans - Chèque cadeaux en cas de naissance, mariage, PACS... - Places de cinéma à 5 € - Tarifs réduits pour de nombreux parcs de loisirs et locations mobil-home dans toute la France - Un voyage organisé tous les 2 ans à tarif exceptionnel : nos salariés ont déjà visité la Corse, Malte, le Portugal et ont eu la chance de partir en croisière