Mieux nous connaître Verspieren recrute des talents de tous horizons pour accompagner sa croissance. En tant qu'intermédiaire, Verspieren s'engage aux côtés de ses clients pour les conseiller, construire des programmes d'assurance sur mesure et leur permettre d'entreprendre en toute confiance. Notre raison d'être est d'apporter à tous des solutions durables pour protéger et faire grandir ce qui a de la valeur. Choisir Verspieren, c'est entrer dans une famille d'entrepreneurs pour vivre une aventure professionnelle passionnante avec des hommes et des femmes qui sont acteurs de leur parcours individuel, et contributeurs du résultat collectif. Votre objectif principal est l'accompagnement des équipes métiers, sur l'amélioration continue et l'innovation opérationnelle. 1. Accompagnement des métiers & excellence opérationnelle - Diagnostiquer les pratiques actuelles et identifier les axes d'amélioration à fort impact - Accompagner les équipes dans la mise en place de démarches d'amélioration continue - Structurer, prioriser et piloter les projets d'efficacité opérationnelle - Animer ateliers, formations et actions d'embarquement pour faciliter l'adoption des nouvelles méthodes 2. Automatisation & intégration de solutions IA - Repérer les tâches répétitives et proposer des solutions d'automatisation pragmatiques intégrant de l'IA et/ou des outils no code / low code - Construire ces applications et automatisations et les déployer pour fluidifier les opérations - Concevoir et documenter des process intégrant ces nouvelles solutions de façon sécurisée et fiable - Assurer la qualité, la robustesse et la maintenance des solutions 4. Tests, déploiement & support - Tester les solutions avec les utilisateurs pour garantir un déploiement réussi - Accompagner le déploiement, former les utilisateurs clés - Assurer un support initial et itérer selon les retours 5. Processus, documentation & communication - Rédiger des process clairs, synthétiques et faciles à comprendre - Produire des supports et présentations qui facilitent les décisions et la transmission - Mettre en place une base documentaire structurée et évolutive - Documenter les solutions (fonctionnalités, logiques, règles de gestion) - Vous détenez idéalement un Bac+3 / Bac+5 en organisation, gestion de projet, transformation ou équivalent - Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en organisation/amélioration continue (Lean, optimisation opérationnelle ...) - Vous avez un intérêt fort pour l'innovation et l'IA opérationnelle - L'expérience dans le secteur assurance est un plus Compétences - Maîtrise des démarches d'amélioration continue - Bonne connaissance des outils d'automatisation simples (no-code, low-code, IA générative appliquée) - Capacité à organiser, structurer et formaliser efficacement - Excellente aisance à synthétiser et à présenter clairement - Curiosité naturelle, goût prononcé pour les nouvelles technologies et l'innovation utile - Sens pratique, esprit analytique et capacité à aller droit au but - Capacité à embarquer les équipes et à simplifier des sujets - Autonomie, fiabilité et sens de la pédagogie Au-delà de vos compétences, nous cherchons avant tout une personnalité, alors même si vous ne cochez pas toutes les cases, ce poste est peut-être aussi fait pour vous !