Chef de Projet Technique / Lead Dev - CDI - Ivry-sur-Seine (94) - 60-70k€ Contexte du poste Dans le cadre d'un ambitieux programme de transformation digitale baptisé Promo 4.0, notre client, un acteur majeur de la grande distribution, déploie le projet Textile 4.0 autour de la solution SaaS Centric PLM. Nous recherchons un Chef de Projet Technique (H/F) pour piloter les décisions technologiques et garantir l'intégration de cette solution au sein du SI existant. Le poste est rattaché directement au Directeur de Programme et implique une forte proximité avec les équipes d'architecture, de développement et les prestataires externes. Missions principales - Prendre en charge la conduite technique du projet Textile 4.0 : cadrage, choix technologiques, validation avec l'architecture. - Être l'interlocuteur technique de référence auprès des équipes internes et de l'éditeur Centric. - Piloter l'intégration de Centric PLM via API/ETL avec les systèmes existants. - Garantir la qualité, la cohérence et la sécurité des échanges de données. - Superviser ou participer aux développements techniques, en particulier dans le cadre du framework interne (Alice). - Suivre la production et la maintenance (logs, incidents, métriques). - Encadrer ou coordonner une équipe de développement si nécessaire. - Rédiger les spécifications techniques détaillées, assurer les tests d'intégration et la qualité des livrables. - Participer à la définition et à la planification des User Stories et Epics. Expérience : - Expérience significative en tant que Chef de Projet Technique ou Lead Dev sur des projets d'intégration complexes. - Connaissance du secteur du textile, du retail ou des solutions PLM est un atout. Compétences techniques clés : - Très bonne maîtrise des patterns d'intégration (API, ETL.), interopérabilité des systèmes. - Connaissance avancée des protocoles (HTTP, OAuth.), formats (JSON, XML), et sécurité des échanges. - Solides compétences en Java, Spring, Hibernate, et manipulation de données (SQLServer, Postgres, BigQuery). - Maîtrise des outils de CI/CD et versioning (Azure DevOps, SonarCloud, Maven, Git). - Connaissance des environnements Cloud d'entreprise (GCP notamment). Aptitudes personnelles : - Leadership technique, rigueur et autonomie. - Bonnes capacités de communication et de coordination. - Capacité à anticiper les risques techniques et à proposer des solutions efficaces. - Pas de télétravail en début de mission ; jusqu'à 2 jours possibles après montée en compétence - Carte Swile pour les titres-restaurants - Excellente couverture prévoyance et mutuelle - Accès privilégié aux formations et certifications de votre choix - Processus de recrutement : recruteur > commercial > entretien client