Votre rôle en tant que Coordinateur Qualité et Formation F/H sera d'être axé sur l'amélioration des processus et la formalisation des documents, avec une sensibilité particulière aux normes de qualité (comme Qualiopi). Missions * Participer activement à des groupes de travail visant à mettre à jour et formaliser les processus et instructions de travail, dans le respect des exigences Qualiopi et internes : état des lieux, analyse des flux et pratiques à améliorer * Modification/formalisation, déploiement/communication, référencement * Transposer des supports de cours PowerPoint sous charte graphique du client tout en veillant à l'accessibilité des supports pour les personnes en situation de handicap Profil du candidat Compétences Interpersonnelles * Capacité d'Analyse : Apte à faire un état des lieux, analyser les flux de travail et identifier les points d'amélioration. * Force de Proposition : Être capable de proposer des solutions et des améliorations concrètes. * Travail en Équipe : Capacité à travailler en groupe pluridisciplinaire avec différents profils (formateurs, équipe administrative, équipes Lean et Qualité). * Organisation et Rigueur : Savoir être organisé, respecter les délais, et faire preuve de minutie dans le travail de formalisation et de correction des supports. * Très bon niveau de français : Maîtrise parfaite de l'orthographe et de la grammaire pour corriger les supports pédagogiques. Caractéristiques personnelles * Ponctualité et respect des délais. * Sens de la communication pour déployer et partager les nouveaux processus de manière claire et concise. * Sensibilité aux enjeux d'accessibilité, pour veiller à ce que les supports pédagogiques soient Conditions et Avantages Salaire : 31 000€ - 35 000€ Annuel Brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles.