Marque française, Sisley est un des leaders mondiaux de la cosmétique haut de gamme et affiche une des plus fortes croissances dans son secteur. Présent dans plus de 100 pays à travers le monde, le Groupe recherche pour sa Direction Process et Data RH située à Saint Ouen l'Aumône (95), un Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'un CDI. Description du poste Rattaché.e à la Direction Process et Data RH, vous assurez la gestion de la paie d'une partie de la population SISLEY. EN NOUS REJOIGNANT, VOUS SEREZ EN CHARGE DE : * Traiter et contrôler la paie (sans que cette liste soit limitative) : * o Préparer, saisir et contrôler les éléments variables de paie, * o Etablir les soldes de tout compte et en assurer le contrôle. Préparer et envoyer les documents afférents (reçus, attestations Pôle Emploi, certificats de travail), * o Gérer les augmentations de salaires et les primes sur objectifs si concernés, * o Gérer les heures de travail, les pointages, les demandes dabsence, les compteurs de congés et les anomalies éventuelles, * o Effectuer le suivi des absences, congés, évènements familiaux, maternité, maladie et accident du travail (saisie sur Net entreprise, faire les rapprochements IJSS-Paie, assurer la relation avec les centres de CPAM), et mettre à jour les DI si nécessaires, * o Déposer dans la GED les documents numérisés, * o Mettre en place et suivre des tableaux de bord divers (IJSS, prime dassiduité, PFA, ), * o Fiabiliser les bases paie : contrôles et tests, * o Contrôler et préparer les virements, lancement, interfaces, et clôtures dans le respect des délais, * o Contrôler les données D.S.N., déclarer et vérifier les signalements dévènements, * o Réaliser les extractions, analyses et calculs divers sur Excel, * o Faire les déclarations daccident du travail, * o Réaliser les calculs liés aux simulations de départ, * o Accueillir, informer et répondre aux questions des collaborateurs, selon ses domaines de compétences et en respect des instructions, * o Etre le binôme dun autre gestionnaire de paie : back-up de son périmètre en cas dabsences et durgences, et si nécessaire dautres gestionnaires, * Assurer des missions diverses * o Participer à diverses missions RH et/ou transverses. Qualifications LE PROFIL RECHERCHE : * Formation supérieure en Niveau Bac+2 * Expérience en 5 à 10 ans * Compétences demandées : maîtrise de CEGID RHPi idéalement Informations supplémentaires CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : * Une rémunération incluant divers avantages (participation,) * Des missions stimulantes dans un bel environnement de travail * Une navette privée Sisley est à la disposition des équipes depuis la Gare de Liesse jusquau site de Saint-Ouen lAumône * La possibilité de télétravail * Un programme dintégration * Un restaurant dentreprise sur site * Laccès aux activités sportives et culturelles * Retrouvez nos engagements environnementaux Sisley place la diversité et légalité des chances au cœur de ses préoccupations et sengage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels. #J-18808-Ljbffr