Offre n° 8481483
Chef de chantier (H/F)
71 - Digoin - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 janvier 2026
Le terrain, les équipes, les délais : c'est là que vous êtes dans votre élément. Une entreprise de Travaux Publics reconnue localement qui recrute un nouveau Chef de chantier H/F. Vous prenez la suite d'un collaborateur expérimenté, dans un contexte stable, avec des moyens matériels récents et une équipe fidèle. Au quotidien, vous êtes présent sur les chantiers pour organiser, coordonner et suivre les travaux. Vous travaillez en lien étroit avec le conducteur de travaux et veillez à la bonne exécution technique, à la sécurité et au respect des délais. Vos principales responsabilités s'articulent autour des activités suivantes : - Préparer et planifier les différentes phases des chantiers confiés - Participer à l'implantation et anticiper les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre - Superviser les travaux en cours et ajuster l'organisation selon l'avancement - Encadrer les équipes sur le terrain, répartir les tâches et accompagner techniquement - Garantir la qualité des ouvrages et veiller à l'application des règles de sécurité - Gérer les approvisionnements, les stocks et le bon usage du matériel - Assurer la clôture des chantiers : nettoyage, inventaire, restitution du matériel Ce poste s'adresse à un professionnel opérationnel, à l'aise sur le terrain, capable de concilier technique, organisation et gestion humaine. Vous savez garder la maîtrise d'un chantier, même quand tout s'accélère. Vous aimez le concret, le travail bien fait et la coordination d'équipes terrain. Vous disposez d'une expérience confirmée de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de VRD, de terrassements et de réseaux, ainsi que la planification et le suivi d'opérations de Travaux Publics. Pour réussir dans ce poste, vous vous appuyez sur : - Une solide capacité à organiser, anticiper et décider sur le terrain - Une aisance à encadrer, motiver et fédérer une équipe d'ouvriers - Une rigueur dans le respect des règles de sécurité et de qualité - Un bon sens du reporting et de la communication avec la hiérarchie - Un sens aigu des responsabilités et de l'exemplarité Le permis B est indispensable pour assurer vos déplacements sur les chantiers. - Panier repas : 10 € / jour (ou solution de restauration) - Prime mensuelle d'environ 70 € liée à l'absence de casse / assiduité - Véhicule de service - Environnement de travail structuré et matériel récent
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3300.0 Euros à 3700.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
MISSIONS POSSIBLES RH
Dans un environnement économique en constante évolution, où les compétences se font rares et où l'expérience collaborateur devient un levier majeur de performance, attirer et fidéliser les bons talents représente un véritable défi pour les entreprises. Chez Missions Possibles RH, nous mettons notre expertise au service des TPE et PME afin de les accompagner dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie RH. Notre mission : leur offrir une approche globale et perso...
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