Description : 🧭 CONTEXTE DU POSTE Dans le cadre de notre développement sur le secteur de Grenoble, nous recrutons un Responsable Développement Foncier. Votre mission ? Renforcer notre présence sur les segments logements collectifs, intermédiaires et individuels groupés. Vous avez le flair pour repérer les bons terrains ? Vous aimez négocier, convaincre et transformer les opportunités en projets concrets ? Rejoignez European Homes et développez l’habitat de demain !   🛠 VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN *  Identification de nouvelles opportunités foncières conformément au Plan Régional de Développement *  Animation et développement de votre réseau de contacts locaux et d’apporteurs d’affaires * Evaluation de la pertinence des opérations et réalisation des études de faisabilité * Sécurisation des fonciers avec l’appui du service juridique * Négociation et signature des promesses de ventes avec les propriétaires * Accompagnement des propriétaires jusqu’à l’acquisition des terrains * Passation des projets développés au service maîtrise d’ouvrage Profil recherché : ✔ Vous justifiez d’une expérience réussie dans le développement ; ✔ Vous êtes tenace, à l’aise en négociation, et avez une vraie appétence pour le terrain ; ✔ Vous avez une excellente connaissance du tissu économique et foncier grenoblois ; ✔ Vous êtes orienté business, réactif, et vous savez vous organiser en autonomie. 💡 Votre personnalité & votre état d’esprit seront vos meilleurs atouts ! 📲 Nos outils (CRM, logiciels métier) et l’appui de l’équipe régionale faciliteront votre réussite.   💼 Ce que nous vous offrons : Un poste stratégique dans une entreprise solide et en croissance ; Une culture d’entreprise collaborative, dynamique et exigeante ; Un accompagnement au démarrage et de réelles perspectives d’évolution.   Nous sommes : Présents sur Welcome To The Jungle, HelloWorket LinkedIn 😎 Labélisés Happy At Work 2024 & 2025 par nos collaborateurs 🎉   🔍 Pourquoi visiter nos vitrines ? 🎥 Vous y retrouverez notre univers, nos projets et bien sûr toutes nos opportunités de carrière. A découvrir aussi les interviews et photos de certains de nos collaborateurs.   Processus de recrutement : * Entretien avec un membre de l’équipe RH * Entretien avec le Directeur du Développement Opérationnel * Entretien avec le Directeur régional   📩 Prêt(e) à transformer votre territoire ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant !