Gestionnaire réassurance (H/F)

Gestionnaire réassurance (H/F) 67 - SCHILTIGHEIM

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Offre n° 8499032
Gestionnaire réassurance (H/F)

67 - SCHILTIGHEIM - Localiser avec Mappy

Publié le 20 juin 2025

Vous intégrez le service réassurance, dont l'objectif est le placement des traités de réassurance et des facultatives pour l'ensemble des sociétés du groupe. A ce titre, et sous la responsabilité du Directeur général, vous serez l'interlocuteur/trice privilégié(e) des réassureurs et de nos équipes en interne.Dans ce cadre, vos missions principales sont de :Vérifier la complétude des dossiers dans le cadre d'une mise en place ou d'un renouvellement des traités de réassurance sur l'ensemble des risques (IARD et assurances de personnes)Négocier avec les réassureurs, sous l'autorité du responsable hiérarchique, des conditions de mise en place ou de renouvellement des traités de réassurance et des facultativesDéployer la mise en œuvre du traité : contrôle du document contractuel, suivi de sa signature, alimentation de la documentation partagée avec les autres services internes (souscription, comptabilité, pilotage, actuariatp>Assurer la gestion des traités de réassurance et facultatives (préparer les appels de primes provisionnels, établir les décomptes de réassurance pour les affaires hors traités et pour certains traités, calcul de la prime de réassurance cédée et la commission à percevoirp>Transmettre les informations de gestion aux réassureurs et au service comptabilité généraleExaminer en étroite relation avec les services techniques les demandes hors traités, solliciter les réassureurs pour placer le risque et, sous validation du responsable, formaliser le placement de l'affaireParticiper à la construction des supports de formation et à l'animation des sessions de formation en interne sur le thème de la réassuranceD'une manière générale, vous contribuez à l'activité du service et pouvez être associé(e), en fonction de vos compétences et des sujets, aux divers projets transverses du groupe.Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans le cadre des comités métier réassurance ou d'autres événements en lien avec l'activité.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Employeur


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