Responsable Pôle Travaux ( Toulouse ) (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 8528058
Responsable Pôle Travaux ( Toulouse ) (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 08 juin 2024
Nous rejoindre, cest rejoindre lun des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous. Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous ! La Direction Technique qui a pour mission de créer, agrandir, rénover et aménager des points de vente de Carrefour, en garantissant lutilisation optimale des Investissements et des coûts de distribution, dans le respect de la réglementation, des normes de sécurité et dhygiène et des règles de lentreprise recherche : Un(e) Responsable Pôle Travaux F/H (Toulouse) Rattaché(e) au Directeur Technique de Territoire. Vous serez chargé(e) de monter et réaliser les projets de travaux, de la mise en œuvre du déploiement de concepts, ainsi que de la coordination des chantiers et de laménagement des sites appartenant à lenseigne. De plus, vous garantirez une utilisation optimum des CAPEX qui vous seront confiés. Vos Missions- Animation, coordination, soutien et pilotage de votre équipe de chefs de projets. - Développement des compétences de vos collaborateurs. - Maîtriser toutes les étapes dun projet du pré-chiffrage à la réception. - Garantir toutes les étapes administratives dun projet. - Garantir les chiffrages de travaux réalisés par votre équipe. - Garantir les appels doffres et désignations dentreprises en appliquant le mode opératoire défini par Carrefour. - Garantir lorganisation et le suivi des chantiers sur des sites en exploitation. - Maîtrise des référentiels matériels et matériaux sélectionnés dans le cadre des concepts et des lots de second œuvre. - Sassurer de la conformité des travaux par rapport à la réglementation en vigueur. - Sassurer dun reporting fiable sur la gestion financière et administrative des projets. - Amenez votre expertise et votre conseil à la fois économique et technique par des visites régulières sur chantier. - Tenir compte en permanence du coût dexploitation futur dans la réalisation des projets. - Travailler en collaboration privilégiée avec les exploitants dans le cadre des projets daménagement et/ou déploiement de concept(s). - Travailler en association avec les équipes internes à Carrefour (Concept, équipe Expansion, lImmobilière, etc) et externe (Bailleur, etc). - Travailler en étroite collaboration avec les BE, MOE sélectionnés, bureaux de contrôle.. - Être force de proposition dans le cadre de mise en place de processus utiles à la Direction Technique et exploitants. Vos indicateurs clés : - Respect des budgets CAPEX. - Respect des plans de charges définis. - Respect des conformités. - Conformité des appels d'offres. - Coût / Délai / Qualité. - Reporting régulier sur les activités. Votre profil - Diplômé(e) dans le secteur de l'Ingénierie BTP, GC ou Bac +2/3 BTP, GC avec une expérience significative en MOA ou MOE. - Vous possédez une expérience en conduite de projets daménagement et/ou construction. - Doté(e) dun esprit danalyse, du sens de lorganisation et de lanticipation. - Vous avez le sens de la communication, de la négociation ainsi que des capacités à manager et à déléguer. - Qualités requises : rigueur et méthode, dynamisme, fédérateur, et diplomatie. Informations complémentaires : Poste basé à : Toulouse Type de contrat : CDI Statut : Cadre NIV 8 Déplacements fréquents Voiture de fonction Rémunération sur 13 mois + rémunération variable annuelle Remise sur achat Ainsi que de nombreux autres avantages ! Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté daucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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