Notre société recherche un/e Chargé/e de Paie (H/F) en CDI aux 35h / semaine - Rémunération : 1700 € net par mois. Sous la Supervision de la Responsable Paie, vos missions principales seront les suivantes : - Recueillir, traiter et saisir les informations et éléments variables, - Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale, conventionnelle et contractuelle. Connaissance du logiciel paie SAGE souhaitée. - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Pôle emploi, caisses de retraite, mutuelle et prévoyance, etc. - Élaborer et communiquer les documents de synthèse, - Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires, Une expérience d'au moins 1 an en paie serait souhaitable. La connaissance de la législation sociale, la maîtrise des outils bureautiques / du pack office, un esprit d'équipe avec capacité d'adaptation seraient des atouts indispensables afin de réussir à ce poste. Qualités requises: * Efficacité à communiquer avec son environnement de travail, ses collègues et sa hiérarchie, * Organisation, méthodologie, sens de l'anticipation et des priorités, * Logique, rigueur et précision, * Autonomie, polyvalence, discrétion et respect de la confidentialité. Horaires du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 (hors période de paie) + 1 samedi chaque mois selon le planning mensuel des paies. De 2100 € brut à 2200 € brut par mois Avantages : * Participation au Transport * Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 2 200,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel