En tant que Manager de proximité, vous soutiendrez une équipe de Cariste, Contrôleur et Agent administratif . Vos responsabilités comprendront les missions et activités suivantes : * Animer son équipe de magasiniers / caristes, * Affecter les différentes tâches et opérations à réaliser dans le respect des engagements clients, * S'assurer du bon déroulement des opérations réalisées par son équipe, * Organiser les zones de stockage et de travail (réception, préparation des commandes, assemblage.), * Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux activités, les exigences Pharmaceutiques, * Conduire un engin de manutention afin d'effectuer des opérations de stockage, déstockage et enlèvement de marchandises. * S'assurer du bon déroulement des opérations Logistiques (réception, stockage, inventaire, ordonnancement etc.), * Traiter les demandes clients, le cas échéant et saisir les commandes d'entrée et de sortie, * Réaliser des inventaires à échéance donnée ou à la demande du client, * Maintenir et faire maintenir les zones de travail en état de propreté et rangement constant, * Identifier les risques, alerter et remonter l'information pour action. En coopération avec le Service Qualité : * Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures en fonction de l'évolution des activités, * Participer au traitement des anomalies dans le respect des procédures mises en place (non-conformité), * S'assurer de la prise de connaissance et du respect des procédures par son équipe. Profil requis : * 3 ans sur un poste similaire ou expérience professionnelle équivalente, * CACES 1,3 et 5 ; le CACES 6 serait un plus ; Maitrise des outils informatiques et des logiciels bureautiques, * Capacité d'adaptation / d'organisation, autonomie, rigueur, logique, réactivité, minutie, sens du client et du service. Qui a des facilités pour piloter / organiser / déléguer / animer / contrôler et diriger. Si vous êtes passionné(e) par la gestion d'équipe et que vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Nous vous offrons un cadre de travail dynamique et une collaboration au sein d'une équipe proactive Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 173.20 mois Rémunération : 27 400,00€ à 27 500,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/02/2025