Manager Atelier des Fours H/F 69 - VILLEURBANNE
Offre n° 8534137
Manager Atelier des Fours H/F
69 - VILLEURBANNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2025
POSTE : Manager Atelier des Fours H/F DESCRIPTION : Les missions principales du poste consistent à : - Manager un atelier de fabrication qui met en oeuvre différents procédés de traitement thermique, dont celui de densification chimique par voie gazeuse - Manager un effectif de 50 personnes, dont des opérateurs travaillant en horaire 5x8, des managers de proximité, des techniciens d'atelier et des ressources support en horaire de journée - Piloter la performance de cet atelier : _en s'appuyant sur le management visuel et l'animation QRQC _en pilotant des démarches d'amélioration continue (par exemple projets de transformation touchant le travail collaboratif, la formation, les tournées d'atelier, l'implantation des postes de travail) _en intégrant une nouvelle ligne de contrôle automatisée en 2026 _en déployant les leviers digitaux de transformation Ce manager s'appuiera sur les outils en place (DCS, MES, MCS, ERP) pour le pilotage de sa performance de production. PROFIL : Diplôme : Bac +5 Expérience : 5 ans minimum Compétences techniques et organisationnelles : - Ingénieur génie industriel / Productique ou généraliste avec spécialité Supply Chain ou Amélioration Continue - Compétences clés : gestion de production, Lean, 5S, Kaizen, qualité, supply chain - Vous disposez d'une première expérience en management d'équipe - Bonne compréhension des procédés industriels - Bonne capacité de simplification, d'anticipation et d'organisation Compétences transverses : - Vous savez encadrer et motiver des équipes de terrain, gérer les conflits et arbitrer - Vous savez faire le lien entre les opérateurs, la direction et les services supports grâce à votre écoute et votre excellent relationnel - Vous savez prioriser en situation de stress ou d'imprévus - Vous savez être réactif sur la résolution des problèmes - Vous êtes force de proposition et faites preuve de Leadership pour mobiliser et responsabiliser les équipes sur des enjeux de transformation (notamment digitale)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Safran
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'Euros en 2024, et occu...
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