Descriptif du poste: Dans un contexte de développement et de structuration, nous recherchons un(e) Directeur/Directrice des Ressources Humaines (DRH) expérimenté(e) pour accompagner notre croissance tout en veillant à garantir un environnement de travail épanouissant et conforme à la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966. Vos missions : En tant que DRH, vous serez directement rattaché(e) à la Direction Générale. Vous serez chargé(e) de : Ø Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RH alignée sur les objectifs de l'entreprise. Ø Superviser l'ensemble des processus RH : recrutement, formation, gestion des carrières, rémunération et administration du personnel. Ø Assurer un dialogue social constructif avec les instances représentatives du personnel (CSE, syndicats) et négocier les accords collectifs. Ø Garantir la conformité des pratiques RH avec le cadre légal et la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966. Ø Piloter des projets transverses de transformation et d'optimisation des ressources humaines. Ø Contribuer à la qualité de vie au travail en mettant en place des initiatives de prévention et en veillant au bien-être des collaborateurs. Ø Manager et accompagner une équipe RH dédiée.   Profil recherché: Formation et expérience : Ø D'un diplôme Bac+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent. Ø D'une expérience significative à un poste de DRH ou équivalent, idéalement dans une structure médico-sociale ou régie par la Convention Collective 66.   Compétences clés : Ø Une maîtrise approfondie du droit du travail, des relations sociales et de la Convention Collective 66. Ø Une capacité avérée à négocier avec les partenaires sociaux et à gérer des projets RH complexes. Ø Une expertise en gestion des effectifs, conduite du changement et prévention des risques psychosociaux (RPS). Ø Une aisance dans l'utilisation des outils RH (SIRH, indicateurs).   Savoir-être : Ø Leadership naturel et capacité à fédérer. Ø Excellentes compétences relationnelles et de communication. Ø Sens de l'écoute, esprit analytique et prise de décision stratégique. Ø Capacité à s'adapter et à évoluer dans un environnement exigeant.     Nous offrons : Ø Un poste stratégique avec une forte autonomie. Ø Une rémunération attractive, en fonction de votre profil et de votre expérience. Ø Un environnement de travail valorisant, au sein d'une entreprise porteuse de valeurs humaines fortes. Ø Poste en CDI à temps plein, basé sur Alençon.