Infirmier/Infimière (H/F) 71 - Saône et Loire
Offre n° 8568795
Infirmier/Infimière (H/F)
71 - Saône et Loire
Publié le 23 juin 2025
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Organisation NAVAL GROUPNous sommes un acteur international dans l\'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans repoussant continuellement les limites pour construire l\'avenir Nous recrutons des talents pour concevoir réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays nous valorisons un environnement de travail agréable favorisant la diversité des profils l\'esprit d\'équipe et le bien-être Cela se concrétise par une mixité sociale des accords pour la qualité de vie au travail un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l\'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l\'entreprise RSE NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4 3 milliards d\'euros de chiffre d\'affaires Description du poste Spécialisation/Emploi RH - Infirmier Détail de l\'emploi CDI - Infirmier Santé au Travail H/F Basé e sur le site de Paris Finlay le Service de Santé au Travail recherche un/une Infirmier diplômé d'Etat Vous serez en charge de participer avec le médecin du travail au suivi de la santé au travail de tous les collaborateurs des sites de Finlay et de Bagneux A ce titre vos principales activités seront dans le cadre du respect du secret médical et du décret de compétence du métier d'infirmier de 1 Organiser le suivi santé-travail des collaborateurs· Traiter les listes nominatives de salariés entrées et sorties des effectifs et assurer le suivi des visites· Assurer la relation avec les managers les salariés et les différents acteurs de l\'entreprise· Organiser les rendez-vous des salariés en assurant la planification des différents types de visites sur l\'outil informatique utilisé par le SPST· Réaliser les prépa-visites des médecins et les examens complémentaires audiogramme spirométrie · Réaliser le suivi santé travail périodique des salariés selon le cadre règlementaire et les protocoles internes· Organiser les envois des dossiers et les visites chez les spécialistes et leurs convocations · Suivre les retours des examens complémentaires nécessaires à une surveillance médicale spécifique des salariés et les enregistrer dans le logiciel métier 2 Réaliser les soins infirmiers et la prise en charge des urgences· Réaliser les soins infirmiers selon les protocoles validés par le médecin du travail· Réaliser des examens de dépistage· Savoir évaluer l'état de santé et réaliser les soins infirmiers courants et les soins d\'urgence adaptés aux collaborateurs victimes d\'un accident du travail ou d\'une affection subite survenant sur les lieux de travail · Enregistrer les accidents du travail bénins sur le registre3 Mener des actions en milieu du travail· Réaliser des études de poste et enquêtes sur demande du médecin du travail dans un cadre pluridisciplinaire· Organiser et participer aux campagnes de vaccination aux actions de prévention de santé publique· Assurer la traçabilité de son activité planifier les actions saisir les informations dans le DMST· Rédiger les comptes-rendus et rendre compte au médecin du travail· Mener et/ou suivre les actions à mettre en œuvre· Prendre part aux actions de sensibilisation aux risques professionnels Profil Vous avez un Diplôme d'Etat Infirmier nécessaire à l'exercice professionnel Un DIUST ou une Licence en Santé au Travail serait un plus ainsi qu'une expérience en santé au travail Qualités requises · Connaissance des impératifs de confidentialité médicale et des aspects juridiques discrétion et efficacité· Bonne connaissance des gestes professionnels· Bonne qualité d\'accueil et d\'écoute professionnalisme et maitrise de soi· Bonne connaissance de la bureautique et compétences avérées en informatique· Bonnes capacités organisationnelles et relationnellesUne bonne connaissance de la santé au travail en entreprise serait un atoutRejoignez nos équipes et construisez le naval de demain NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV si votre profil retient notre attention l\'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique À l\'issue de ce premier échange vous pourrez être contacté e pour passer un entretien physique ou visioconférence avec le manager du service concerné et/ou un membre de l'équipe RH Enfin dès que nous aurons fait notre choix fi
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : De
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
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Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
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