Descriptif du poste: Quelles missions ? Vous êtes le premier maillon du processus de création de nouveaux parcs éoliens. Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : Repérer et qualifier les zones à fort potentiel pour l'éolien, selon les orientations stratégiques de l'entreprise ; Démarcher les propriétaires fonciers et exploitants agricoles, leur présenter les projets et établir une relation de confiance durable ; Amorcer et conclure les négociations foncières en garantissant la solidité juridique et économique des accords ; Initier le dialogue avec les collectivités locales et institutions (communes, intercommunalités, chambres consulaires, services de l'État.) en lien avec les chefs de projet ; Participer aux réunions de concertation locale pour représenter l'entreprise et ses projets; Contribuer à l'acceptabilité locale des projets en intégrant les enjeux spécifiques des territoires ; Assurer un reporting précis et continu sur les actions engagées, les opportunités identifiées et les risques éventuels ; Être force de proposition pour anticiper les freins territoriaux et faciliter l'avancement des projets. Objectif de performance : sécurisation de 4 projets éoliens par an CDI à pourvoir dès que possible. Quelles conditions ?  CDI à pourvoir dès que possible. Lieu : Nancy, avec des prospections sur le Grand Est, l'Île-de-France, la Bourgogne-Franche-Comté et les Hauts-de-France. Rémunération : 30/45K fixe (selon expérience) + variable (un mois de salaire pour les profils juniors et 10 voire 15% pour les profils plus confirmés ) Profil recherché: Vous êtes ? • Diplômé(e) d’un cursus supérieur Bac+5 en aménagement du territoire, foncier, urbanisme, agronomie ou énergies renouvelables ; • Vous justifiez d’environ 10 ans d’expérience en prospection et sécurisation foncière, acquise dans les secteurs des énergies renouvelables, de l’immobilier, des télécoms ou de l’aménagement du territoire. Une expérience dans les ENR est un vrai plus ; • Vous possédez de bonnes connaissances du monde agricole (types d’exploitations, qualité des sols, enjeux liés aux pratiques agricoles) et savez échanger de façon concrète et constructive avec les exploitants ; • Négociateur(trice) expérimenté(e), vous faites preuve d’un excellent sens du contact, de diplomatie, et d’une réelle appétence pour le travail de terrain ; • Vous avez une bonne culture générale des enjeux énergétiques, environnementaux et territoriaux ; • Vous êtes mobile et autonome : les déplacements fréquents (3 à 4 jours par semaine avec découchés) font partie intégrante du poste, que vous exercez avec rigueur et organisation Poste sans responsabilité managériale.