Vous serez en charge de : - Sourcer et identifier des candidats via différents canaux (jobboards, réseaux, partenariats, approche directe), - Mener les entretiens et évaluer les compétences et motivations, - Positionner et placer les candidats en entreprise, - Développer et entretenir un réseau d'entreprises partenaires, - Assurer le suivi des candidats et des entreprises après placement, - Participer aux actions emploi (forums, événements, informations collectives). - Expérience en sourcing, recrutement ou accompagnement emploi appréciée, - Excellent relationnel, sens de l'écoute et du conseil, - Organisation, autonomie et esprit d'initiative, - Intérêt fort pour l'emploi et le tissu économique local. AVANTAGES :  - Environnement de travail dynamique et bienveillant, - Accompagnement et montée en compétences, - Formation continue, - Tickets restaurant, - Prise en charge partielle des frais de transport, - Mutuelle d'entreprise, - Événements et temps forts d'équipe, - Possibilités d'évolution professionnelle.