POSTE : Alternant Technicien de Maintenance Courant Fort - Site Tertiaire H/F DESCRIPTION : Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. APPRENTI TECHNICIEN DE MAINTENANCE CFO Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur un site industriel chimique de renom dans la région. Chez SPIE Facilities, un(e) technicien(ne) de maintenance CFO en apprentissage devra pouvoir, à l'issue de sa formation : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (armoires générales et divisionnaires, onduleurs, disjoncteurs, automates et portes automatique, sur différentes marques). - Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT - Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification - Effectuer les dépannages et les petits travaux d'installations électriques CFO - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations. PROFIL : Notre proposition d'alternance est idéale pour toi si Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire, Tu as un haut débit de passion pour nos métiers, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur plusieurs sites clients, Tu souhaites préparer un Bac Pro ou un Bac +2 spécialisé en électricité, comme le Bac Pro MELEC, ou le BTS Electrotechnique. Alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE. Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.