DOMINO RH ASNIERES SUR SEINE recherche pour son client : Management des collaborateurs : ? Accueil des nouveaux arrivants selon la procédure en vigueur ? Aide aux Caristes manutentionnaires dans l'exercice de leurs missions ? Animation de son équipe sur les différentes communications reçues ? Réalisation des entretiens annuels de son équipe ? Détection des besoins de son équipe en formation individuelle et collective ? Mise à jour périodique de la grille de polyvalence de son équipe Pilotage et organisation de son activité : ? Gestion du planning des effectifs de son équipe et répartition des tâches ? Validation des demandes de congés en vue d'assurer le maintien de la qualité de prestation ? Transmission des besoins en effectifs intérimaires au Correspondant RH ? Vérification de la mise en oeuvre des moyens nécessaires au traitement de l'ensemble des flux de marchandises entrants et sortants ? Transmission des incidents liés à l'exploitation à l'équipe suivante et à l'Exploitation ? Transmission des problèmes liés aux PDA au Chef de centre ? Transmission des incidents sécurité et environnement au Responsable QHSE ? Contrôle de la bonne utilisation du matériel de manutention et des infrastructures ? Transmission des besoins en maintenance du matériel de manutention et des infrastructures au Responsable QHSE Garant de la qualité des prestations : ? Contrôle de la propreté des espaces de travail et du matériel utilisé par son équipe ? Contrôle de la bonne exécution des réceptions, du contrôle, du tri, du dispatch et des chargements des marchandises selon les procédures en vigueur ? Contrôle de l'atteinte des objectifs qualité, hygiène, sécurité et environnement fixés ? Réalisation d'audits GO&SEE et de passages au DOJO des conducteurs ? Contrôle de la bonne application des consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement sur le quai par le personnel CAT et le personnel extérieur ? Transmission des difficultés rencontrées et proposition d'améliorations au Chef de quai et au Responsable QHSE Formation : CACES 1 et 3, management - Expérience professionnelle : Organisation de l'activité du quai - Champ d'action et responsabilités (local, régional, national, international) : local - Accompagnement ou mise en oeuvre du changement : non - Management hiérarchique ou fonctionnel (effectifs sous sa responsabilité) : oui - Management de la relation client et/ou de la relation fournisseur externe : non - Responsabilités économiques : non Charges d'exploitation (frais de personnel, budgets sous responsabilité etc.) : 0 Marge brute d'exploitation (% marge à générer etc.) : 0 - Volumes traités : 9500 colis /jour PROFIL REQUIS : CACES 1 et 3 avec expérience de 1 an minimum dans une fonction similaire ou liée à plusieurs remplacements ponctuels d'un Chef d'équipe