CDI - Contrôleur de Gestion Projets Digitaux (H/F), Le Mans Le Mans, France Client : Secteur assurance, mutuelle, télécoms, ... Méthode de travail : Méthode agile (ou presque) Rôle : En assistance technique ou sur nos plateaux dactivités, vous rejoignez nos équipes pour contribuer à la réussite de nos projets en apportant vos compétences et votre esprit déquipe. Le poste est basé au Mans ou en périphérie selon les projets, accessible en bus/tram ou à proximité de la gare. Vous travaillerez dans un contexte agile. Profil recherché : Vous avez une expertise en gestion de projet, un background technique ou des connaissances fonctionnelles dans les domaines des banques, assurances, mutuelles. Contrat : CDI Avantages groupe : Carte ticket restaurant Swile, prime de mobilité, mutuelle prise en charge à 65%, accord télétravail, prime de cooptation. Avantages agence : Évènements propres (CE, afterwork, communauté techlead, etc.) Formation : Cours danglais en interne, accès à des formations via notre plateforme e-learning (Academy by Apside) ou organismes partenaires. À propos dApside : Partenaire de confiance accompagnant ses clients dans la création de valeur et la résolution denjeux stratégiques, en mettant à disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expérience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Le groupe propose aussi des offres transverses autour du Handicap (ApsidEA), du Digital Learning, et du Conseil. Rejoindre Apside, cest concevoir et réaliser votre projet personnel et professionnel. Avec 28 agences en France et à linternational, nous garantissons un environnement épanouissant, respectueux de toutes les diversités : handicap, genre, orientation, origine, religion, âge ou profil neurologique. Valorisez vos forces et singularités en participant à des projets ambitieux. Processus de recrutement : Entretien RH pour discuter de votre parcours et projet professionnel, présentation du groupe et de ses valeurs. Entretien technique pour partager vos expériences et répondre à des questions opérationnelles et techniques. Enfin, échange avec votre futur manager pour présenter la proposition de collaboration, missions, salaire et avantages. #J-18808-Ljbffr