Descriptif du poste: Nous recrutons pour un de nos clients, réseau d'expertise comptable et de conseil, un gestionnaire de paie H/F pour un CDI sur Reims (51).  Motif : développement du service social   Au sein d'une équipe composée d'un Manager d'Équipe et de plusieurs gestionnaires de paie, vous serez responsable d'un portefeuille d'environ 300 paies en multi-conventions.  Plus particulièrement vous serez en charge de : Collecter, vérifier et saisir les données relatives à la paie (heures travaillées, congés, etc.), Etablir les bulletins de paie (dont les soldes de tout compte) et les déclarations sociales, Gérer les dossiers administratifs liés à la paie (contrats, avenants, etc.), Assurer le suivi des dossiers de gestion de personnel et la prise en charge des déclarations sociales obligatoires. Conseiller les clients sur les questions liées à la paie et aux avantages sociaux. Suivre et mettre en place les évolutions légales et conventionnelles; Logiciel SILAE,  Profil recherché: Titulaire d'un diplôme en gestion de la paie, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans la gestion d'un portefeuille clients en cabinet comptable.