POSTE : Juriste en Droit Immobilier H/F DESCRIPTION : Groupe familial Martiniquais de 15.900 collaborateurs, acteur majeur de la distribution en outre-mer. Premier employeur privé de l'outre-mer, présent en France hexagonale et à l'international, il poursuit son développement sur ses différents métiers. Il exerce ses activités autour de trois pôles : la grande distribution, l'automobile, et les activités industrielles et diversifiées (notamment la production et l'exportation des Rhums) Votre mission : Au sein de la Direction Juridique du Groupe, et plus précisément dans le pôle immobilier sous la supervision de votre responsable, vous serez en charge des missions dans les domaines suivants : - Gestion locative, acquisition immobilière, urbanisme et construction : - Négociation, rédaction et suivi de tout type de baux (commerciaux, emphytéotiques, à construction, BEFA) en centre commercial et hors centre commercial - Rédaction de tout type de contrats en relation avec l'immobilier, de consultations, de notes et de courriers - Rédaction de lettre d'intention, promesses de vente ou d'achat - Interface avocats, notaires, huissiers - Gestion du (pré)contentieux - Création et mise à jour des modèles d'actes - Audit immobilier - Analyse de documents en matière d'urbanisme ou de construction - Accompagnement juridique et conseil auprès des opérationnels dans la formalisation des accords - Veille et assistance auprès des opérationnels des filiales du Groupe sur les évolutions du secteur juridique immobilier - Reporting, mise à jour des outils internes, respect des procédures internes Rémunération sur 13 mois RTT Mutuelle d'entreprise Véhicule de fonction. Statut Cadre. Pas de télétravail. Accompagnement de la mobilité si profil en métropole. Poste situé à Le Lamentin, Fort de France PROFIL : Les candidats devront être titulaires d'une formation supérieure juridique (Bac +5) et ils devront disposer d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le domaine de l'immobilier. Langues : Français. L'anglais et l'espagnol est un atout. Qualités requises : connaissance approfondie des baux commerciaux, adaptabilité, pragmatisme, esprit d'équipe et de synthèse, grande rigueur et organisation, enthousiasme, implication et force de proposition.