POSTE : Responsable Industrialisation Projets Chaurdonnerie H/F DESCRIPTION : Le cabinet de recrutement Manpower de Besançon a besoin de vous ! Nous recherchons un Responsable industrialisation projets chaudronnerie H/F en CDI pour rejoindre une entreprise de renom, spécialisée dans la fabrication de pièces complexes et de sous-ensembles par usinage, chaudronnerie et soudage. Chez notre client, les valeurs d'entraide et d'esprit d'équipe sont primordiales. Si vous êtes prêt à relever un nouveau défi, lisez la suite ! Vous devrez (Liste non exhaustive) : - Industrialiser les nouveaux produits en respectant les exigences des clients et les attentes des sites, afin d'atteindre les objectifs SQCDE prévus dans l'offre - Être le backup du responsable technique projets (management de l'équipe et des projets) - Être force de proposition pour améliorer la technicité du site : innovation, veille technologique? - Transmettre les gammes de fabrication à jour et conformes - Préparer la FMEA pour les nouveaux projets - Déterminer un processus de fabrication capable - Sous-traiter la réalisation et la mise au point des outillages - Concevoir et approvisionner les moyens de production nécessaires - Créer et mettre au point les procédés de fabrication - Déterminer les procédés de fabrication et évaluer les temps de fabrication pour les RFQ - Si vous êtes ingénieur de formation, avez une expérience solide de 5 ans sur un poste similaire et maîtrisez les secrets du milieu industriel, de la mécanique, et des procédés de mise en forme des métaux en feuille (usinage, soudage, CND?), alors vous êtes peut-être la personne qu'il nous faut pour piloter les projets d'industrialisation en chaudronnerie de notre client ! Bonus : une expérience dans l'énergie (nucléaire, cryogénie, turbines?) ? C'est un vrai atout. Et si, en plus, vous parlez anglais couramment (niveau B2), vous êtes prêt à relever des défis à l'international et à accompagner nos projets les plus ambitieux. Vous vous reconnaissez ? Postulez dès maintenant ou contactez Doriane au pour en parler ensemble ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :