RESPONSABILITÉS : En collaboration avec Roger, votre manager et l'équipe Seres-ienne, vous aurez l'occasion de prendre en charge les missions suivantes : • Garantir la conformité et le fonctionnement des INB • Réaliser le suivi des activités administratives et documentaires • Vérifier la conformité des principes généraux de prévention des risques professionnels • Gérer la coordination générale des mesures de prévention des risques liés à la co-activité entre les entreprises • Superviser la sécurité sur les installations • Veiller au respect des exigences relatives aux aspects environnementaux • Assurer l'accueil et la sécurité des intervenants Votre environnement de travail : Possibilité de travailler dans un environnement multi projets et multi secteurs PROFIL RECHERCHÉ : Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine Qualité Hygiène Sécurité et Environnement avec une expérience significative d'au moins 1 an dans le secteur nucléaire. Vous êtes une personne reconnue pour votre goût du terrain, votre aisance relationnelle et rédactionnelle. Nous offrons les avantages suivants pour vous soutenir dans votre carrière: • 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle • Carte restaurant d'une valeur de 10€/jour travaillé pour des repas de qualité • Mutuelle et prévoyance pour garantir votre bien-être • Prime de participation pour récompenser votre engagement • Comité Social et Économique (CSE) pour accéder à des avantages exclusifs • Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique, environnement, initiatives collaborateurs Process de recrutement : Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours. Afin de nous assurer que nous partageons les mêmes objectifs, Camille ou Amira prendront contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes. Si cet échange répond aux attentes de toutes les parties, nous planifierons ensuite un entretien en physique ou sur Teams avec Roger/Tristan et l'équipe de recrutement. Lors de vos premiers jours en tant que Seres-ien(ne) le service RH et votre équipe seront là pour garantir votre intégration dans les meilleures conditions. Seres Technologies s'engage à favoriser la diversité et à donner à tous ses candidats des chances égales à l'embauche. Nous possédons d'ailleurs un Index d'égalité Femme/ Homme supérieur de 7 points par rapport à la moyenne nationale. Nous ne recherchons pas seulement des compétences, mais aussi des personnalités qui s'harmonisent avec notre équipe Seres-ienne. Vous êtes à la recherche d'une entreprise où chaque jour apporte de nouveaux défis et où la collaboration est au cœur de tout ? Bienvenue chez nous ! Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, rejoignez une entreprise dynamique ! #seresrecrute Si vous êtes tenté.e par l'aventure, alors postulez à cette offre et rejoignez SERES TECHNOLOGIES!