Descriptif du poste: Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite. Nous recherchons un Technicien Bureau d'Études Mécanique pour intervenir sur des projets industriels dans le secteur de l'énergie Dans cet environnement technique et structuré, vous participerez aux principales missions suivantes : * Concevoir et développer des bancs d'essais mécaniques dans le cadre de projets nucléaires * Réaliser les études mécaniques associées et produire les plans sous SolidWorks * Participer à la définition et à la validation des plans d'essais * Mettre à jour les dossiers techniques et assurer la traçabilité documentaire * Collaborer avec les équipes projet, méthodes et essais * Contribuer à la fiabilité et à la conformité des équipements développés   Profil recherché: Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en conception mécanique (BTS CPI, DUT GMP, Licence professionnelle ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études mécanique, idéalement dans un environnement industriel ou énergétique. Vous maîtrisez SolidWorks, avez de bonnes bases en conception mécanique et êtes à l'aise avec la lecture et l'interprétation de plans. Rigoureux(se), méthodique et curieux(se), vous appréciez travailler sur des projets techniques concrets, en lien avec les phases d'essais et de validation ���� Les raisons de nous rejoindre :  * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! Process de recrutement (souple et réactif) :  * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche