Coordinateur de maintenance H/F 54 - Nancy
Offre n° 8681424
Coordinateur de maintenance H/F
54 - Nancy - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 mars 2026
RESPONSABILITÉS : La direction du patrimoine immobilier de l'Université de Lorraine recrute un Coordinateur de maintenance H/F. Coordination et conduite des actions de maintenance · Participe à l'élaboration du plan de maintenance en identifiant les pathologies des ouvrages et les travaux correctifs nécessaires à leur pérennité, notamment à partir des constats remontés par les entités hébergées et les services techniques de site. · Propose les adaptations rendues nécessaires pour garantir la continuité et la pérennité des activités universitaires. · Conduit les opérations de maintenance inscrites au plan pluriannuel (études et travaux), en intégrant les dimensions techniques, financières, administratives et juridiques. · Réalise ou pilote les maintenances relevant du propriétaire (postes HT, toitures, clos et couvert, etc.). · Assure un appui technique aux services techniques de sites et contribue à l'amélioration continue de la sécurité et de la fiabilité des équipements. Assistance à la définition et à la maturation des projets immobiliers · Intervient en tant que consultant technique auprès des directeurs de composantes et de laboratoires dès l'émergence d'un besoin. · Aide à la formalisation du besoin en termes fonctionnels et techniques, compréhensibles par les acteurs de l'acte de construire (maîtrise d'œuvre, bureaux de contrôle, entreprises). · Identifie les contraintes, risques et enjeux techniques du projet. · Intègre le projet dans son contexte institutionnel (objectifs, validation politique, financement, subventions, pluri annualité, planning), en lien avec les directions concernées de l'Université. · Contribue à la traduction opérationnelle du projet (cahier des charges, procédures administratives, consultations des entreprises), dans le respect du cadre réglementaire, des règles d'achat et du référentiel technique de l'Université. · Travaille en collaboration avec le chargé de programmation de la sous-direction Prospective et Stratégie Immobilière afin de définir les critères de bascule des projets vers la programmation pluriannuelle d'investissement immobilier. Sécurité des bâtiments et conformité réglementaire (ERP) PROFIL RECHERCHÉ : Personne avec bac + 3 minimum et expérience réussie sur des missions similaires. Qualités attendues : · Capacité à travailler de manière autonome tout en s'inscrivant dans une logique de travail collaboratif, en interaction avec des interlocuteurs internes et externes variés. · Aptitude à s'adapter aux contextes et aux besoins des différentes entités de l'Université de Lorraine et à la diversité de leurs projets. · Bon sens du relationnel, avec une approche méthodique et organisée du travail. · Capacités d'adaptation et d'écoute, associées à de solides compétences en communication orale et écrite. Sens de l'anticipation et esprit d'initiative. Contrat : CDD temps plein à pourvoir dans les meilleurs délais jusqu'au 28/2/27 (renouvellement possible) Rémunération : 2421 €brut mensuel. Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature avant le 3 Mars.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2421.0 Euros à 2421.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
UNIVERSITE DE LORRAINE
Et si vous contribuiez au rayonnement d'une université classée dans le top10 des universités françaises ? Au sein de l'Université de Lorraine nous partageons ensemble des valeurs communes que sont la Responsabilité, l'Universalité, la Créativité, la Réflexivité et la Solidarité, que nous plaçons sous une bannière commune : « faire dialoguer les savoirs, c'est innover ».
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