Descriptif du poste: Le/la Responsable du service Patrimoine - Architecture et Travaux pilote, organise et encadre l'ensemble des activités du service, tout en assurant personnellement la conduite d'une partie des opérations immobilières. Il/elle intervient au cœur de la stratégie patrimoniale de la CIUP, avec un rôle clé dans : * la pérennité technique du patrimoine bâti (notamment le clos et le couvert), * la conduite d'opérations de travaux complexes, * l'adaptation continue des bâtiments aux exigences d'exploitation résidentielle et hôtelière. La répartition du poste est estimée à 50 % management et pilotage du service / 50 % conduite opérationnelle de projets.   Missions principales * Pilotage et management du service : encadrement d'une équipe pluridisciplinaire, organisation et priorisation des activités, définition des objectifs, suivi de la performance et développement des compétences. Structuration et amélioration continue des méthodes, outils et procédures. * Stratégie patrimoniale - clos & couvert : organisation de la veille technique du patrimoine bâti, définition et pilotage des programmes pluriannuels d'entretien et de travaux, priorisation des interventions et apport d'expertise sur le bâti ancien. * Conduite d'opérations immobilières : pilotage d'opérations de rénovation, restructuration ou construction en maîtrise d'ouvrage (directe ou déléguée), garantie du respect des coûts, délais et qualité, suivi des garanties réglementaires. * Rénovation intérieure et soutien à l'exploitation : coordination des travaux de rénovation des logements et espaces communs en lien étroit avec les équipes d'exploitation, adaptation des phasages aux contraintes d'occupation et attention portée à la qualité d'usage et à la durabilité. * Pilotage transversal et gestion administrative : coordination avec les services internes, suivi budgétaire et contractuel des opérations, reporting, respect des procédures de marchés publics et clôture administrative et financière des projets.   Profil recherché: Formation supérieure technique : ingénieur bâtiment ou génie civil, architecte, économiste de la construction ou équivalent. Expérience significative (Vous avez une expérience avec un minimum de 10 ans ) en conduite d'opérations immobilières et en management d'équipe. Une expérience en entreprise de travaux est appréciée. Une expérience en environnement patrimonial, institutionnel ou immobilier complexe constitue un atout fort.   Compétences techniques * Expertise confirmée en bâtiment, avec une forte spécialisation en clos et couvert. * Solide expérience en réhabilitation et rénovation de bâtiments existants, idéalement patrimoniaux. * Maîtrise de la conduite d'opérations immobilières tous corps d'état. * Bonne connaissance des réglementations applicables (ERP, sécurité incendie, accessibilité, marchés publics). Compétences managériales et transverses * Expérience avérée d'encadrement d'équipes techniques. * Capacité à structurer, prioriser et arbitrer. * Leadership, sens des responsabilités et exemplarité professionnelle. * Excellentes qualités relationnelles et sens du service. * Rigueur, fiabilité et sens de l'intérêt général.