Descriptif du poste: L'A.S.F.A recherche un Cadre de Santé (F/H) en C.D.I. à temps complet (100%) est à pourvoir immédiatement pour l'EHPAD de l'ASFA qui est sur 2 sites : EHPAD SAINT FRANCOIS sur Saint Denis et la RRM sur Sainte Clotilde. Profil : - Diplôme d'Infirmier - Diplôme de cadre de santé - Inscription à l'ordre infirmier   - Expérience minimum de 3 ans souhaitée dans la fonction Missions : (sous la responsabilité de la Directrice de l'EHPAD) - Garantir l'organisation du service permettant le bon fonctionnement de l'activité - Organiser les activités paramédicales, - Encadrer les personnels de l'Ehpad de l'ASFA qui est sur 2 sites : EHPAD Saint François et Résidence Retraite Médicalisée (RRM)de Sainte Clotilde - Coordonner les moyens mis en œuvre au sein des services sous sa responsabilité, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations   - Coordonner et suivre les différentes prestations proposées aux résidents - Gérer l'entretien de pré admission et d'admission - Travailler en collaboration avec le médecin coordonnateur - Participer à la gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles - Promouvoir les pratiques et les organisations innovantes - Participer au recrutement des personnels sous sa responsabilité et à leur évaluation - Alerter en amont sur les difficultés du service - Suivre les prestations du sous-traitant linge, ainsi que celles de RDI et du sous-traitant entretien des espaces collectifs Aptitudes personnelles et relationnelles : - Savoir adopter une posture éthique : respect des droits fondamentaux des personnes - Savoir porter de l'attention aux problèmes sociaux et humains - Savoir créer une relation de confiance - Avoir une bonne capacité d'adaptation Compétences et connaissances associées : - Savoir respecter et appliquer la politique managériale de la Direction - Connaitre les différents types de management pour les adapter en fonction des situations - Savoir fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Savoir planifier, organiser, répartir le travail des professionnels et allouer les ressources pour leur réalisation - Savoir maitriser les techniques d'animation, de communication pour motiver les équipes - Être capable de gérer des conflits - Savoir faire respecter les règles institutionnelles - Savoir renseigner le logiciel ARGOOS, grille AGGIR et PATHOS Connaissances :  Connaitre les conduites de projet - Connaitre les démarches, méthodes et outils de qualité - Connaitre les évolutions dans le domaine gériatrique et gérontologique Conditions particulières : - Possibilité d'astreintes - Travail en cohésion avec 2 IDEC : un sur chaque site * Acte de candidature à formuler auprès de la Direction des Ressources Humaines par mail sur l'adresse : xxxxxxxxxxxxxxxxxxx. Profil recherché: Compétences et connaissances associées : - Savoir respecter et appliquer la politique managériale de la Direction - Connaitre les différents types de management pour les adapter en fonction des situations - Savoir fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Savoir planifier, organiser, répartir le travail des professionnels et allouer les ressources pour leur réalisation - Savoir maitriser les techniques d'animation, de communication pour motiver les équipes - Être capable de gérer des conflits - Savoir faire respecter les règles institutionnelles - Savoir renseigner le logiciel ARGOOS, grille AGGIR et PATHOS