POSTE : Responsable de Centre de Protection Maternelle et Infantile H/F DESCRIPTION : Missions - Assurer l'encadrement hiérarchique de l'équipe Croix-Rouge Française (Auxiliaire de Puériculture, EJE, psychologue) et de l'équipe départementale (médecins, sage-femme) et organiser le fonctionnement du centre en lien avec tous les membres de l'équipe pluri-professionnelle. - Animer la dynamique d'équipe afin de garantir une offre de soins en cohérence avec les besoins de la population fréquentant le centre aux activités du centre, à la conception et la mise en oeuvre de projets et partenariats. - Organiser, coordonner, assurer la gestion des ressources (humaines, matérielles, locaux) et leur suivi et l'encadrement des stagiaires. - Elaborer des bilans/rapports rapport d'activité, bilan social, budget annuel, projet de centre, fiche projet. - Contribuer à la mise en place du projet de santé départementale et assurer le suivi de son déploiement et contribuer au suivi de leur mise en oeuvre. - Assurer le suivi des situations de protection de l'enfance : du dépistage à la rédaction de l'information préoccupante en passant par le suivi des différentes mesures décidées par le juge des enfants - Accompagner des enfants en situations à risque de danger - Participer au dépistage et à la prise en charge des situations de violences conjugales et intrafamiliales. - Assurer le processus d'agrément des assitantes maternelles et familiales ainsi que le suivi au long cours de ces professionnelles - Promouvoir les missions de la santé, de prévention et de suivi, en faveur de la santé des familles, notamment par la mise en place de consultations de puériculture dans le centre de PMI et lors des visites à domicile. - Réaliser les bilans de santé en école maternelle, en collaboration avec les auxiliaires de puériculture. PROFIL : Vous disposez du diplôme d'Etat d'infirmier(ère) Puériculteur(trice), vous avez de l'expérience dans le champ de la petite enfance : développement physique cognitif et affectif du jeune enfant, soutien à la parentalité. - Du diplôme d'Infirmière et vous avez orienté votre carrière dans la petite enfance (services hospitaliers, crèche, pouponnière) Vous avez la maîtrise de la réglementation propre aux missions de protection maternelle et infantile. Idéalement vous avez déjà managé et animé une équipe pluridisciplinaire. vous avez déployé des projets de santé publique vous avez déjà rédigé des rapports et des projets vous savez vous inscrire dans le territoire d'implantation et tisser des liens avec les acteurs en place vous maitrisez Word Excel et êtes à l'aise avec les nouveaux outils de communication actuels (réunion en distanciel, documents partagés) Expérience souhaitée : Confirmé Rejoignez-nousVous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Découvrez le témoignage de nos collaborateurs Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Informations pratiques liées au poste Rémunération : 40-42K€ brut Avantages - Tickets restaurant - Télétravail possible selon l'activité du moment - Prévoyance - Formations - Parcours d'intégration Croix-Rouge Française Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui RTT / JREP : Oui