POSTE : Gestionnaire RH H/F DESCRIPTION : Nous, SUPPLAY, recrutons pour le compte de notre client un(e) Gestionnaire Ressources Humaines. Dans ce rôle polyvalent, vous serez en charge de la gestion administrative des RH, incluant le suivi des dossiers du personnel, la coordination des embauches, absences et départs, ainsi que la gestion des contrats de travail. Vous assurerez la mise à jour rigoureuse des données sociales, le suivi des indicateurs RH, et contribuerez à l'optimisation des processus administratifs afin de garantir un service efficace et de qualité. CSE ; MUTUELLE PROFIL : Missions principales : Assurer la conformité juridique en droit social (travail et sécurité sociale) et gérer les déclarations obligatoires auprès des organismes sociaux. Préparer et traiter la paie (éléments fixes et variables) ainsi que les déclarations sociales et le règlement des cotisations. Suivre les dossiers maladie, prévoyance, embauches, absences, départs, et contrats de travail (CDI, CDD, Intérim). Élaborer et suivre les tableaux de bord sociaux et transmettre les données pour analyses. Appuyer la DRH et les responsables de pôles dans l'organisation du travail et la prévention des risques. Contribuer à la communication interne (journal d'entreprise, mémos juridiques) et aux projets RH (études, procédures qualité). Profil recherché : Formation RH, droit social ou gestion, avec une expérience solide en administration du personnel et paie.