Responsable Technique Offres F/H - Marketing (H/F) 86 - Poitiers
Offre n° 8727691
Responsable Technique Offres F/H - Marketing (H/F)
86 - Poitiers - Localiser avec Mappy
Publié le 05 février 2026
Descriptif du poste: Nous recherchons un Responsable Technique Offres H/F pour rejoindre notre équipe et piloter la phase technique des réponses aux appels d'offres. Vos missions seront les suivantes : * Construire la réponse technique des appels d'offre (dimensionnement, plan de développement, proposition technique, matrices de conformité, devis technique, etc.). * Accompagner techniquement les avants projets dont vous avez la charge jusqu'à la signature du contrat (itérations, réunions avec le client, support aux fonctions projet et commercial). * Identifier et mettre en place des outils et standards (briques de proposition, base de données, règles de dimensionnement, template, etc.) pour gagner en efficacité. * Assurer en support du responsable du service technique, la cohérence des dimensionnements, des plans de développement, des contenus techniques, des devis. Vous serez amené(e) à participer aux revues clés des différents appels d'offre Espace. Profil recherché: Pour ce poste, nous recherchons un candidat possédant les qualifications suivantes : * Diplôme d'ingénieur généraliste ou aérospatial (ISAE, A&M, INSA.) avec des compétences d'analyse pluridisciplinaires : Mécanique, thermique, énergétique, conception électrique * Rigueur, Esprit analytique et de synthèse, travail en équipe, bonne capacité de communication * Anglais lu, parlé, écrit * Une première expérience significative dans un environnement aéronautique, défense ou spatial est un plus. L'intervention sur des sujets liés au domaine de la défense nécessitera de passer une habilitation et d'y être éligible. Les avantages à nous rejoindre : * Un environnement de travail dynamique et innovant * Des opportunités d'évolution professionnelle au sein d'un groupe reconnu * Une rémunération attractive et des avantages sociaux Processus de recrutement : * Entretien initial avec le service des Ressources Humaines * Entretien technique avec le pilote de pôle * Validation des compétences et proposition d'embauche
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
INGELIANCE
Faites décoller votre carrière : Bienvenue au sein du Groupe INGELIANCE ! Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons nos clients dans l'étude et la réalisation de projets à forte technicité au travers de bureaux d'études (interne et sur site client), d'une offre de conseil et d'une cellule R&D. Avec une équipe de plus de 700 professionnels passionnés - Techniciens, Ingénieurs, Docteurs - répartis sur 20 sites en France, nous cultivons l'innovation au quotidien pour u...
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