[62251] Centre Hospitalier de Thiers définition du poste -Organiser l'activité de soins et des prestations associées -Assurer un rôle de gestionnaire du parcours patient -Manager les équipes et coordonner les moyens des services de soins en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations -Développer la culture du signalement et gérer les risques -Développer les compétences individuelles et collectives -Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle de santé mentale. Description du profil recherché: Savoir faire -Analyser des données, des tableaux de borde et justifier des résultats relatifs à son domaine d'activité -Concevoir, formaliser et adapter des procédures, des protocoles, des instructions relevant de son domaine de compétence -Evaluer, développer et valoriser les compétences du personnel -Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et individuelles -Organiser les services en fonction des missions définies, des moyens -Piloter, animer, communiquer et motiver les équipes -Planifier, organiser et répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation -Travailler en équipe pluridisciplinaire compétences souhaitées · Capacités d'écoute, de négociation, de management et à conduire les changements · Sens de l'observation et de l'organisation · Capacité à analyser les situations, à travailler en équipe pluridisciplinaire, à gérer les conflits, · Rigueur, disponibilité · Capacité d'adaptation · Autonomie. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour