Initiée par Madame Jeanne Garnier en 1842, l'action de l'Hôpital de Fourvière s'inscrit dans une tradition au service des plus démunis. Une équipe pluridisciplinaire de 300 salariés et de 40 bénévoles assure aujourd'hui la prise en charge et l'accompagnement des personnes âgées. Établissement ESPIC - Adhérent FEHAP Ses Missions : Répondre aux problèmes de santé des personnes âgées en élaborant un projet personnalisé de soins - Mobiliser les capacités préservées - Favoriser le maintien à domicile - Accompagner les familles et les aidants - Orienter, si besoin, vers l'entrée en institution - Accueillir et participer à la formation des étudiants en santé Un rôle central : > Un parcours de soins intégré médecine et SMR > Une coordination d'accompagnement du domicile au domicile > Un établissement support de la filière gérontologique Rhône-Centre au service de la population LES MISSIONS Encadrer, former, conseiller, informer et animer l'équipe de soins; Accueillir les patients et leur entourage. Travailler en collaboration avec les équipes médicales, soignantes et de rééducation élaborer, déployer et faire vivre le projet de soins des patients en adéquation avec le projet de l'établissement et la démarche qualité. Participer aux missions transversales de l'hôpital, ainsi qu'aux différentes instances. LES COMPETENCES REQUISES Le candidat doit avoir le sens du management, l'esprit d'équipe et être enthousiaste pour motiver et dynamiser les équipes de soins Il doit avoir un esprit d'analyse et de synthèse. Il doit connaitre le secteur sanitaire ou médico-social Il doit savoir organiser et animer des réunions, planifier, répartir la charge de travail Il doit maitriser les outils informatiques. Diplôme de cadre de Santé Expérience de 4 à 5 ans, dans une fonction similaire dont une expérience dans le secteur hospitalier Pratique de l'informatique