Auditeur comptable F/H - Contrôle de gestion, audit (H/F) 17 - Rochelle
Offre n° 8730246
Auditeur comptable F/H - Contrôle de gestion, audit (H/F)
17 - Rochelle - Localiser avec Mappy
Publié le 05 février 2026
Descriptif du poste: Un cabinet d'expertise comptable situé à La Rochelle, offrant un cadre de travail agréable, recrute un Auditeur comptable confirmé. Ce cabinet développe des relations de confiance entre ses collaborateurs et un esprit d'équipe important. Vous allez évoluer dans un environnement où l'humain est essentiel. Aussi, le cabinet a mis en place des horaires de travail flexibles et vous permet de bénéficier d'avantages attractifs (13 mois, participation, intéressement.) Au sein d'une équipe et sous la supervision de l'expert-comptable associé, vous intervenez sur un portefeuille de clients (TPE/ PME de secteurs variés) sur des missions de commissariat aux comptes. Vous travaillez sur la planification, la circularisation, le contrôle des comptes, les notes de synthèse et la rédaction des rapports. Vous intervenez également dans le cadre de missions exceptionnelles : audit d'acquisition, évaluation d'entreprises, commissariat aux apports. Profil recherché: Titulaire d'un Bac +3 minimum, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en tant qu'auditeur au sein d'un cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes. Vous souhaitez évoluer dans un environnement formateur vous offrant de belles perspectives de carrière. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 35 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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