Descriptif du poste: #çamatchentrenous ✅ Une structure à taille humaine adossée à un grand groupe solide ✅ Un parcours de formation et d'intégration personnalisé ✅ De réelles opportunités de carrière en interne Filiale d'un groupe international ( 200 collaborateurs) et leader dans son secteur, notre client est un expert reconnu dans les infrastructures télécoms ferroviaires. Pour accompagner son développement à Massy (91), nous recherchons aujourd'hui un Gestionnaire de Paie et ADP H/F. Votre potentiel permettra de : Établir, contrôler les bulletins de paie (relevés d'heures, éléments variables, saisie des éléments fixes), et la clôturer (lancement des traitements de paie, comptabilisation de la paie) Gérer l'intégralité de l'administration du personnel de l'entrée (rédaction des contrats de travail, constitution du dossier du personnel, affiliations, etc.) à la sortie (STC, certificat de travail, etc.) Élaborer le reporting social et assurer le suivi des dossiers de l'embauche Conseiller et répondre aux interrogations des managers et collaborateurs au quotidien. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Votre talent tout comme votre personnalité seront les ingrédients de votre réussite : vous êtes autonome, faites preuve de rigueur, d'esprit de synthèse et d'initiative. De formation Bac+2/3, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum réussie. Vous maîtrisez impérativement HR Access, SAP et la convention collective TP. Votre rémunération sera composée d'un salaire fixe + une part variable pouvant aller de 40k€ à 45k€ selon profil. Vous bénéficierez par ailleurs des avantages d'un grand groupe, : 10 RTT, télétravail ( 2 jours / semaine), forfait mobilité durable, remboursement transport collectif : 75 %, Participation + intéressement Base 37h / semaine