AGENT D'ACCUEIL - REGION AUVERGNE RHONE-ALPES (H/F) 03 - Allier
Offre n° 8740750
AGENT D'ACCUEIL - REGION AUVERGNE RHONE-ALPES (H/F)
03 - Allier
Publié le 26 juin 2025
Référence CSP: O069250/624002053 Activités principales : Les missions d'accueil au guichet usagers et réception : o Accueil physique, téléphonique, courriel des usagers. Orientation des usagers (dont véhicules). Enregistrement des entrées et sorties des usagers hébergés. o Écoute et réponse de premier niveau. o Gestion des clés/cartes accueil: Attribution des droits et encodage des cartes accueil (logiciel ARD) par profil d'usager. Renseignement et contrôle des informations usagers (identité, chambre, durée séjour) o Gestion du contrôle d'accès du hall d'accueil. o Gestion du courrier, colis et des chèques usagers (remise comptabilité). o Prêt de petit matériel audiovisuel. o Gestion des objets perdus/trouvés. o Mise à jour affichages hall accueil (permanents et temporaires). o Gestion du SSI/intrusion/PPMS. Réarmement des alarmes, lever de doute sur les lieux concernés, coordination des rassemblements en cas d'alarme incendie. Activités secondaires : Les missions d'accueil des groupes, des groupes de stagiaires sportifs des stagiaires en formation, des sportifs résidents et des individuels : o Organisation et gestion administrative des séjours de groupes. o Etude et validation des demandes avec sa hiérarchie (N+1/2). o Préparation de l'accueil des groupes et suivi du séjour : - Réservations infrastructures sportives, pédagogiques, médicales, hébergement, restauration et des véhicules sur les logiciels métiers dédiés. - Transmission des besoins aux services spécialisés (Pôle médical sportif, prestations haut niveau), aux services techniques en charge de la gestion du patrimoine, des installations et du matériel sportif, au service informatique... - Gestion des commandes aux prestataires internes et externes (Internes - nettoyage, ménage et réfection des chambres, restauration, sécurité...Externes-hébergement, restauration, installations sportives, transport, loisirs...etc..) - Elaboration et transmission des devis suivant circuit de validation avec sa hiérarchie (N+1/2). - Etablissement des pré facturations suivant circuit de validation et transmission à la comptabilité. Les missions de démarche qualité: o Suivi et contrôle qualité de l'action des prestataires. o Transmission des bilans à sa hiérarchie (N+1/2). o Gestion des produits d'entretiens (inventaire, distribution...). o Affichages o Transports. Soutien logistique dans le cadre d'évènements d'envergure.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Conseils régionaux
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