Chargé d'Affaires (H/F) 62 - Nœux-les-Mines
Offre n° 8760492
Chargé d'Affaires (H/F)
62 - Nœux-les-Mines - Localiser avec Mappy
Publié le 06 février 2026
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez participer au développement d'une agence ? Vous êtes un expert en tuyauterie à la recherche d'un nouveau challenge ? Rejoignez notre équipe ! 🤩 En intégrant Friedlander - filiale du groupe Ortec - comme Chargé d'Affaires (H/F), vous évoluerez au sein d'une agence spécialisée dans la réalisation de travaux de chaudronnerie aussi bien en travaux neufs qu'en maintenance des installations déjà existantes. Interlocuteur privilégié du client, vous assurez la gestion commerciale, technique, humaine et financière des affaires dont vous avez la charge. Basé au sein de notre atelier de Nœux-les-Mines, vous aurez pour mission de réaliser entre 600 000€ et 1 million d'euros de chiffres d'affaires. 🎯 Concrètement, vos missions seront : • Développer de bonnes relations et gagner des parts de marchés avec nos clients actuels • Réaliser les chiffrages des travaux en phase d'appel d'offres • Assurer la maîtrise des projets en termes de sécurité, qualité, coûts et délais • Être le garant technique de la réalisation des affaires • Sélectionner les sous-traitants dans le respect des procédures établies • Animer et coordonner les équipes opérationnelles, les fonctions supports et les sociétés sous-traitantes. En bref, vous êtes le garant de la satisfaction client et de la rentabilité des affaires. Ces missions n'ont pas de secret pour vous ? Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions ! Vous bénéficierez d'une formation planifiée à nos outils et méthodes de travail. Des services supports sont à votre disposition pour vous accompagner dans vos questions du quotidien Il ne manque plus que vous, pour apporter votre contribution personnelle, à cette belle organisation 😊 PROFIL RECHERCHÉ : 💪 Parlons de vous ! Qui êtes-vous ? Passionné(e) de technique, vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans le secteur de la métallurgie. Vous avez un fort attrait pour l'opérationnel et un excellent relationnel client. 📍Votre poste sera rattaché à l'atelier de Noeux-lès-Mines (62), relevant de l'agence de Dunkerque, où une présence occasionnelle pourra être requise. 👉 Pourquoi nous rejoindre ? • Vous souhaitez participer au développement d'une filiale ambitieuse. • Vous appréciez les environnements terrains et des circuits décisionnels qui favorisent les prises d'initiatives. • Vous souhaitez intégrer une entreprise qui favorise la montée en compétences de ses collaborateurs. 👇 Ce que nous proposons : • Un CDI dès votre arrivée, parce que nous croyons en votre potentiel. • Une rémunération attractive et adaptée à votre expérience, accompagnée d'une prime de fin d'année équivalente à un 13ème mois et d'un véhicule de service avec carte carburant et badge télépéage. • Des formations régulières pour vous permettre de rester à la pointe dans votre domaine. • Une super ambiance : ici, on bosse sérieusement, mais sans se prendre trop au sérieux ! 🤝 Et maintenant, quelle suite pour votre candidature ? Dans un premier temps vous serez contacté par Pauline ou Amélie, recruteuses, pour un 1er échange téléphonique. Si nous poursuivons l'aventure ensemble suite à ce 1er échange, vous serez convier à un entretien avec le Directeur d'Agence et le Responsable de Secteur. Prêt(e) à prendre part aux plus grands projets industriels des Hauts de France ? Postulez !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
FRIEDLANDER BSL
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités... Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priori...
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