Responsable de production - Angers (H/F) 49 - ANGERS
Offre n° 8779181
Responsable de production - Angers (H/F)
49 - ANGERS - Localiser avec Mappy
Publié le 26 juin 2025
NEXTEP HR est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils industriels (techniques et fonctions support). Basés à Angers, nous intervenons sur les postes à pourvoir dans le Maine-et-Loire et la Sarthe.Nous recherchons pour l'un de nos clients (industrie) un(e) Responsable de production H/F.Le poste est à pourvoir en CDI, à Angers.En tant que Responsable de Production, vous serez directement rattaché(e) au Directeur de Site et intégrerez le Comité de Direction (CODIR). Vous serez en charge de l'organisation, du pilotage et de l'optimisation de la production au sein de notre usine. Vous assurerez la coordination de l'ensemble des activités de production.Vos missions principales seront les suivantes :- Piloter et encadrer les Responsables d'Ateliers, garantir l'efficacité des équipes et la bonne répartition des tâches, et suivre la performance des ateliers ;- Garantir l'atteinte des objectifs de production (quantité, qualité, coûts) tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène.- Analyser les performances de production et mettre en place des actions d'amélioration continue (méthodes Lean, Kaizen, 5S, etc.) pour optimiser les process et réduire les coûts ;- Garantir une production fluide et sans rupture ;- Veiller à la conformité des produits aux normes qualité et réglementaires, ainsi qu'à la mise en oeuvre des actions nécessaires pour résoudre les écarts.- Assurer une communication efficace avec le CODIR, le service qualité et les autres départements (maintenance, logistique, ressources humaines) pour garantir la bonne marche de l'usine. Vous serez également responsable du reporting de la performance de votre secteur.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Nextep HR, est une branche du groupe Domino RH qui se spécialise dans le recrutement en CDI, CDD et travail temporaire. Elle relie les entreprises aux candidats pour des besoins à court, moyen, ou long terme, simplifiant ainsi le processus de recrutement avec expertise et engagement.
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