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B02304N - Technicien (Ex2) (H/F) 971 - PETIT BOURG
Offre n° 8781690
B02304N - Technicien (Ex2) (H/F)
971 - PETIT BOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 décembre 2024
Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? ? Alors rejoignez ENGIE Solutions ! Venez relever ce défi au sein de l'équipe de Nouhaila en tant que Technicien de maintenance multitechnique (F/H) en CDI pour un site tertiaire situé à Saint-Ouen (93). Vos challenges à nos côtés Effectuer les prestations de maintenance préventive et corrective du site en CVC, électricité, plomberie, serrurerie,Prendre les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations ;Effectuer les rapports d'intervention et reportings sur l'ensemble de vos actions Accompagner les sous-traitants ;Optimiser nos prestations dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d'entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d'améliorations constants. Pour cela vous avez des compétences en : Air comprimé Vapeur & eau surchaufféeTraitement d'eau de piscineProduction de chaleur - Gaz / Fuel / chaudière murale / biomasseTuyauterieProduction de froidTraitement des effluents indusProcess industrielPneumatiqueGroupes électrogènesSécurité incendie Avez des connaissances approfondies en : Automatisme & régulation Mécanique Traitement d'eauHydraulique & réseaux Plomberie sanitaireElectricité basse tension Electricité haute tension Traitement d'air & ventilation OnduleurProduction d'eau chaude sanitaire Votre profil :Un BEP / Bac+2 Energétique ou Génie Climatique Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en maintenance multitechnique / CVCVous avez les habilitations électriques BR BC HE HCDes compétences en maintenance des systèmes (CVC/MT)Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..) Et sinon, on parle avantages ?Un salaire annuel brut compris incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences, Un 13ème mois,Des primes paniers, Une prime d'intéressement et de participation Une mutuelle intéressanteUn CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...), Des primes de cooptation.Envie de faire partie de l'aventure ENGIE SolutionsLes étapes pour nous rejoindre ? 1er échange téléphonique avec un RH? Entretien physique avec manager opérationnel et RH? Prise de décision A propos de ENGIE Solutions Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d'euros en .Pour en savoir plus : www.engie-solutions.comPour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Entreprise
Engie, acteur mondial de l'énergie
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