Descriptif du poste: Nous recherchons pour notre site de Villers Bocage (14), spécialisé dans l'abattage, la découpe et la fabrication de produits élaborés frais et surgelés, notre futur(e) : ACHETEUR VIFS (H/F) Au sein de notre site de production comptant plus de 400 salariés, vous rejoignez le service Achats Vifs dans le cadre d'un remplacement. Rattaché(e) au Responsable achats vifs du site, vous mènerez les missions suivantes : * Réaliser les achats des bovins dans le respect des standards de coût, qualité, délai et quantité ; * Gérer un portefeuille d'apporteurs : négociants en bestiaux et coopératives ; * Mettre à jour le planning d'approvisionnement des bêtes et analyser les écarts identifiés entre les prévisions et les livraisons ; * Gérer les flux logistiques des bovins (circuits et transporteurs) ; * Programmer et saisir dans les logiciels informatiques de production et d'achats les livraisons à venir et la tarification des animaux ; * Assurer la relation avec les autres services de l'entreprise (production, bouverie, ordonnancement) pour permettre un approvisionnement fluide et cohérent aux demandes clients ; * Assurer le remplacement du responsable achats vifs en son absence. Profil recherché: Issu(e) d'une formation agricole et/ou commerciale, vous possédez une connaissance des bovins vivants. Possédant d'excellentes compétences relationnelles, vous avez une appétence dans la négociation pour optimiser les prix d'achat. À l'aise avec les outils informatiques, vous gérez vos plannings avec efficacité et faites preuve d'autonomie, d'organisation et de sang-froid pour relever les défis du quotidien. Pas encore expert(e) ? Nous vous formons ! Votre fibre commerciale, votre goût du challenge et votre curiosité seront vos meilleurs atouts pour réussir et évoluer dans ce métier passionnant. Notre proposition * CDI à pourvoir dès que possible * Statut agent de maîtrise au forfait * Rémunération sur 13 mois + véhicule de fonction + intéressement/participation + prime vacances * Avantages : CSE attractif + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + tarifs préférentiels sur nos gammes de produits + dispositifs de cooptation Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature ! Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !