POSTE : Référente Pôle Paie H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge de la gestion et de la supervision de l'ensemble du processus de paie. Vos missions seront notamment : - Gérer l'ensemble du processus de paie : collecte des variables, décompte et saisie des variables, contrôle des bulletins, traitement des charges sociales, DSN - Veiller à la conformité des paies avec la législation sociale, les conventions collectives et les accords d'entreprise - Gérer les relations avec les organismes sociaux et les partenaires externes - Être le point de contact privilégié des collaborateurs pour toutes les questions liées à la paie et aux déclarations sociales - Participer activement à l'évolution des processus paie et à la mise en place d'outils de fiabilisation et d'automatisation - Gérer les projets relatifs à la paie (dématérialisation des paies, changement logiciel de paie, garante des procédures paie) - Assurer une veille sociale et juridique régulière - Travailler en lien avec la RRH et DRH Rejoindre notre service RH, c'est intégrer une équipe bienveillante et dynamique, dans un environnement de travail stimulant et collaboratif. Vous bénéficierez d'une réelle autonomie dans vos missions. Ici, la proximité humaine compte autant que la rigueur professionnelle ! PROFIL : - Bac +2/3 minimum en paie - Expérience confirmée 5 ans sur un poste similaire - Maîtrise des outils SIRH et logiciels de paie Cegid et SILAE - Rigueur, autonomie, discrétion et sens de la confidentialité - Bon relationnel et esprit d'équipe