Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents un Usineur Outilleur H/F sur le secteur proche d'Angoulême. L'outilleur a pour finalité principale d'effectuer l'entretien des outillages Missions principales : POLE STRATEGIE Mission n°1 : contribution à la politique générale de l'entreprise - Satisfaction clients : - Favorise la rapidité d'intervention. - Satisfaction actionnaires - Contribue à minimiser les sorties d'outillages chez les sous-traitants afin d'éviter des coûts supplémentaires. - Satisfaction salariés : - Entretient et développe ses compétences au travail, parraine et forme les nouveaux collaborateurs ou stagiaires. Indicateurs : budget outillage + indicateur de bon fonctionnement du service + nombre de collaborateurs formés POLE EXPERTISE - Mission n°1 : Usinage sur machines-outils. - Lecture et interprétation des plans techniques : Comprendre et analyser les dessins industriels pour déterminer les spécifications des pièces à usiner. - Maîtrise des machines-outils : Utiliser efficacement les tours et fraiseuses, souvent à commande numérique (CNC), pour fabriquer des pièces précises - Choix des outils de coupe : Sélectionner les outils appropriés en fonction des matériaux et des opérations à réaliser. - Programmation CNC : Programmer les machines pour effectuer les opérations de tournage et de fraisage selon les plans. - Contrôle de la qualité : Utiliser des instruments de mesure pour vérifier la conformité des pièces usinées aux spécifications. - Maintenance des machines : Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements pour assurer leur bon fonctionnement. - Mission n°2 : organisation des interventions programmées et non programmées. - Définit les priorités de chaque dépannage pour organiser le planning des actions correctives lors de l'absence d'un responsable hiérarchique. - Renseigne l'équipe de production sur les modifications, lors des interventions outillages. - Est le garant d'un niveau d'interventions conforme aux règles établies. - Diagnostique d'éventuelles modifications d'outillages. - Est capable de choisir l'outil adapté par rapport au travail demandé. Indicateurs : Suivi du taux de pannes outillages (heure/jour). Mission n°3 : amélioration continue du service - Favorise et impulse les améliorations sur les outillages et leurs environnements. - Complète les procédures et les documents internes au service. - Assure des interventions ou travaux efficaces et durables. - Est force de proposition. Indicateurs : Bon fonctionnement du service. Nombre d'idées d'amélioration. POLE COMMUNICATION INTERNE AU SERVICE - Mission n°4 : management des hommes - Aide à encadrer les stagiaires ou Apprentis - Indicateurs : Nombre de stagiaires ou Apprentis - INTER SERVICE Mission n°5 : relations clients-fournisseurs - Etablit une relation « gagnant-gagnant » avec le secteur injection et le secteur qualité. - Contribue au développement et au maintien de relations conviviales dans l'entreprise. - Indicateur d'ambiance CDI Temps plein Travail du lundi au vendredi Salaire selon profil Horaires de journée au départ peut évoluer en 2*8 : Matin : du lundi au jeudi 6h-14h / vendredi 6-13h Après-midi : du lundi au jeudi 14h-22 h / vendredi 13h-20h BAC (Bac Pro usineur) - BTS Conception des Processus de Réalisation de Produits (CPRP) ou expérience équivalente de 1 à 3 ans. Une expérience en usinage sera appréciée. Qualités : Ouverture d'esprit, rigueur. organisation, précision, propreté Vous êtes intéressé(e), disponible, n'hésitez plus candidatez! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet !