Notre client est une entreprise d\'insertion située à Rennes et spécialisée dans le recyclage d\'appareils numériques et électroménagers. Elle forme les collaborateurs sur des périodes de 24 mois avant leur réinsertion professionnelle. En tant que Chef d\'Equipe, vous êtes rattaché au Superviseur de l\'atelier et avez pour mission principale l\'encadrement et l\'accompagnement du personnel en insertion sur votre périmètre. Comme vous serez positionné sur un atelier de recyclage d\'appareils électroménagers ou multimédia, vous serez formé au process sur vos premières semaines dans le cadre de votre intégration. Celle-ci ne requiert pas de formation technique au préalable, mais seulement une certaine appétence pour le travail manuel et/ou de bricolage. Une fois autonome et à l\'aise avec le process de rénovation des appareils, vous superviserez votre équipe au quotidien afin que vos collaborateurs opèrent avec rigueur, organisation et dans le respect de la politique qualité et sécurité de l\'atelier. En parallèle, vous assurez également le bon fonctionnement de l\'approvisionnement de l\'atelier : Sélection des appareils reçus, priorisation des besoins en accord avec les autres Chefs d\'Équipes et suivi informatique des opérations. Organisation du poste : 39h semaine, statut agent de maîtrise. Aucune formation technique n\'est requise pour prendre en main ce poste. Vous serez formé sur le process de recyclage des produits afin d\'être efficace dans la gestion de votre équipe au quotidien : A ce titre, votre appétence pour le travail manuel est la seule attente technique. En parallèle, au moins une première expérience dans une fonction managériale ou d\'encadrement d\'équipe est idéale. En tant que Chef d\'Equipe de personnel en insertion, votre pédagogie vous permettra de faire respecter un cadre de manière calme et sereine au quotidien. Votre ouverture d\'esprit et votre aisance relationnelle seront vos principaux atouts pour relever ce challenge. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap....