Avec un effectif de plus de 1 200 personnes, dont 215 médecins du travail, l'ACMS est le plus grand service interentreprises de santé au travail de l'Hexagone. Implantée sur les huit départements de l'Île-de-France, l'association assure le suivi de près d'un million de salariés. Ses équipes pluridisciplinaires, animées et coordonnées par les médecins du travail, sont composées d'infirmiers, de secrétaires médicaux, d'assistants de santé au travail, d'ergonomes, de psychologues en santé au travail, de techniciens et ingénieurs chimie et HSE (hygiène, sécurité, environnement) et d'assistants de service social. L'ACMS recherche un Technicien HSE H/F pour son pôle sécurité en CDI pour son établissement de la Saint Quentin en Yvelines. Vos missions : * Informer et sensibiliser les acteurs de l'entreprise à la prévention des risques professionnels ainsi que sur leurs obligations réglementaires * Observer et analyser les situations de travail pour aider les entreprises à identifier et à repérer les dangers * Réaliser des métrologies et interpréter les résultats * Préconiser des actions de prévention et conseiller les acteurs de l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité et de santé au travail * Accompagner les entreprises dans l'élaboration de leur évaluation des risques professionnels, dans la définition et la mise en œuvre de leurs plans d'action, en proposant des outils appropriés, dans le respect de la réglementation * Intervenir en tant qu'expert au CSE/CSSCT (Comité Social et Économique Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail) Diplôme : * Vous êtes titulaire DUT ou BTS Hygiène sécurité environnement /ou Licence professionnelle et/ou expérience équivalente. Condition d'emploi : * Rémunération en fonction de l'expérience sur 13 mois + prime repas ou chèques restaurant. * Participation aux frais de déplacements. * Mutuelle + prévoyance. * Travail sur 5 jours avec 23 jours de RTT Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 31¿974,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel