Nous cherchons pour notre client, une structure des environs de Colmar, qui regroupe une activité sanitaire et médico sociale. Cette structure à taille humaine vous donnera tous les outils nécessaires à une bonne pratique de votre métier. La proximité et l'écoute de l'équipe de direction facilite la mise en oeuvre des projets et des prises de décision. Le service est composé d'une équipe paramédicale (infirmier(e)s, aide soignant(e)s, ASH, Kinésithérapeute, Ergothérapeute, Prof APA, Psychologue et Assistante sociale). Le service accueille des patients en SMR Polyvalent en hospitalisation complète et des places en service d'Hôpital de jour.  Les patients sont relativement jeunes, polyvalent, leur hospitalisation résulte d'accidents de la voie publique, dorsalgie, prothèse, ... Les objectifs du service, sont d'assurer les soins médicaux, d'ajustement des thérapeutiques, de renutrition. D'assurer la rééducation et la réadaptation des patients dans un objectif de retour à domicile. Vous organisez l'activité paramédicale, animer les équipes et coordonner les moyens humains et matériel du secteur en veillant à la qualité des prestations.  Vous générez une dynamique de groupe au sein de l'équipe et menez une réflexion en continu avec les équipes sur les soins et les pratiques professionnelles.  Vous suscitez la curiosité, la recherche et l'innovation au sein des professionnels.  Le projet d'établissement est en cours et sera à renouveler en 2026 et différents projets liés aux services sont en place (projet prévention des chutes, personnel en HDJ) ainsi que les groupes qualités institutionnels dont le suivi est à assurer. Vous avez une expérience précédente dans le management d'équipe. Vous avez obtenu le diplôme de Cadre de Santé Vous disposez des qualités requises pour animer des équipes et une capacité à prioriser et donner du sens aux décisions. Vous savez rester maître de vous même, vous êtes autonome et adaptable Vous avez un sens des responsabilité développé et un esprit d'initiative.  Vos compétences sont le management, l'Evaluation de la charge de travail, Méthodologie d'analyse de la situation, bonne organisation du travail, Conduite des Equipes au changement, Conduite de projet. Belle ambiance de travail Proximité de l'équipe de direction  Ouverture aux projets