Descriptif du poste: Vous  avez envie de transformer la contrainte réglementaire en levier d'efficacité grâce aux outils Atlassian ? Êtes-vous prêt à devenir le pont entre les exigences normatives et la puissance technique de Jira ? Le poste L'environnement de travail Vous interviendrez pour un client du secteur industriel engagé dans une démarche de digitalisation critique pour sa conformité réglementaire (ISO/MDR). L'objectif est de garantir l'efficacité opérationnelle en intégrant les processus Qualité au sein de Jira et Confluence. Les missions * Cadrer la migration des processus Qualité vers Jira/Confluence. * Animer des ateliers métiers pour traduire les exigences normatives en workflows techniques. * Paramétrer les espaces Confluence (documentation structurée) et les projets Jira (suivi des audits, non-conformités, CAPA). * Piloter la conduite du changement : plan de communication, formation des utilisateurs et création de supports bilingues. * Assurer le support post-go-live et l'amélioration continue des outils. L'environnement technique Jira, Confluence, ScriptRunner (Groovy), Add-ons Qualité (SoftComply, Xray).   Profil recherché: La vie chez IT Link Pourquoi nous recrutons ? Dans le cadre d'une transformation digitale d'envergure pour une entreprise industrielle, nous renforçons nos équipes pour piloter la migration d'un Système de Management de la Qualité (SMQ) vers un écosystème Atlassian intégré. Pourquoi nous rejoindre ? Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work. Qu'est-ce que ça signifie pour vous ? Que la qualité de vie au travail et votre épanouissement sont au cœur de notre culture. 80% de nos Linkers sont fiers de déclarer qu'ils travaillent pour IT Link, et ce n'est pas un hasard. * Un accompagnement sur mesure Votre manager est un véritable partenaire. Vous bénéficiez d'un suivi régulier de vos projets tous les 3 mois, pour un accompagnement optimal. Votre entretien annuel est une vraie occasion d'échanger sur votre parcours et de le valoriser. Résultat ? 96,5% de nos collaborateurs se disent satisfaits de leur manager et 88% estiment que le management leur fait confiance sans contrôle constant. C'est aussi grâce à ce suivi que 100% de nos collaborateurs en activité ont été augmentés en 2024, et plus d'un sur trois est formé chaque année. * Une équipe soudée L'ambiance d'équipe est une de nos forces, elle prend vie autour de nombreux événements : soirée annuelle, afterworks trimestriels, RDV tech... 89% de nos Linkers estiment pouvoir compter sur la solidarité entre collègues. * Des projets de qualité Vous avez soif de nouveaux défis ? La transversalité est un atout majeur chez nous. Vous pourrez explorer différents secteurs d'activité (mobilité, énergie, santé, industrie...) et enrichir votre parcours de nouvelles expériences techniques. D'ailleurs, en moyenne, sur les 6 derniers mois, 92,3% des répondants à notre enquête interne sont satisfaits de leur projet, preuve de la pertinence de nos sujets. Et si vous rêviez d'ailleurs ? Nous offrons la possibilité d'une mobilité géographique nationale ou internationale (Canada, Benelux, Maroc) au sein du groupe. L'idée est simple : si vous souhaitez changer de région ou de pays, nous vous accompagnons dans les démarches administratives. Votre profil Ce poste est fait pour vous si. * Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. * Vous possédez une expertise avancée sur la configuration de Jira et Confluence. * Vous maîtrisez la gestion de projet (Cycle en V ou Agile). * Vous avez une solide culture Qualité (gestion des non-conformités, audits). * Votre niveau d'anglais est impérativement courant (B2/C1). * Vous faites preuve de pédagogie, de rigueur et d'un leadership d'influence. Cependant, le poste risque de ne pas vous convenir si ... * Vous recherchez un poste d'administrateur système pur sans dimension conseil ou métier. * Vous n'avez pas d'appétence pour les outils informatiques malgré votre expertise Qualité. * Vous n'êtes pas à l'aise avec le pilotage d'interlocuteurs de direction et le conseil client.